<div dir="ltr"><div>

<div>Hi everyone, <br></div><div>Happy New Year! I am writing to let you know of a job opening at Oakland University:</div><div><br></div><div><br></div><div><b>Associate/Professor and Director for OUWB Medical Library</b></div><div><br></div><div>

<div>Reporting dually to the Dean of the Oakland University Libraries and the Dean of the Oakland University William Beaumont (<span>OUWB</span>)

 School of Medicine, the Director of the Medical Library Program is 

responsible for the overall operations of library services to medical 

school students, faculty, and staff and for the continued development 

and oversight of the Medical Library Program. The Program Director works

 with the administrations of both the Oakland University Libraries and 

the <span>OUWB</span> School of Medicine to provide state-of-the art services, space, and resources to support the curriculum and mission of the <span>OUWB</span> School of Medicine and fulfill the accreditation requirements of the <span>LCME</span>.</div><div> </div><div>Medical

 school librarians are tenure-track faculty in the ‘library focus’ track

in the Department of Foundational Medical Studies (FMS). The academic appointment in FMS will provide the academic base in OUWB; in this role the faculty member will report to the Chair of FMS.

 The Director of the Medical Library Program oversees curricular and 

extra-curricular library-related activities of library focus faculty and

 works collaboratively with the <span>FMS</span> Department Chair regarding teaching, service and scholarly expectations toward tenure through <span>OUWB</span>.<br><br><strong>Job Duties</strong>:</div><ol><li>Define, develop and implement the Medical Library Program, including vision, goals and expected outcomes that reflect the <span>OUWB</span> School of Medicine’s commitment to information and digital literacy, collaborative learning models, and community outreach.</li><li>Participate in strategic planning that integrates the goals and missions of Oakland University and the <span>OUWB</span> School of Medicine.</li><li>Partner with academic units outside the Medical Library to integrate

 into curricula, scholarly endeavors, and clinical activities of Oakland

 University and Beaumont Health.</li><li>In cooperation with the Chair of <span>FMS</span>, evaluate library focus faculty regularly, pursuant to the criteria and expectations outlined in the <span>OUWB</span> faculty handbook.</li><li>Reimagine the Medical Library by leading its evolution into a 

Program through continued growth and innovation, further development of 

services and facilities, and expanded curricular integration and 

scholarship.</li><li>Lead, supervise, and evaluate library staff. Recruit new library staff when needed.</li><li>Revise and administer the library’s annual budget.</li><li>Collaborate with Kresge Library faculty and staff to sustain a core digital and print collection to meet the <span>OUWB</span> School of Medicine’s curricular and research needs.</li><li>Coordinate resources and services with Kresge Library and the Beaumont Health Medical Library.</li><li>Represent the library at the university, regional, and national 

levels; engage in statewide consortial partnerships for resource and 

information sharing purposes.</li><li>Meet all <span>FMS</span> tenure-track faculty responsibilities and expectations in the areas of teaching, scholarship and service as outlined in the <span>OUWB</span> Faculty Handbook, as indicated by rank.</li></ol><div><br></div><div><b>Minimum qualifications:</b><br><ol><li>An <span>ALA</span>-accredited <span>MLS</span>/<span>MLIS</span> degree</li><li>Experience in developing and implementing services in a medical, nursing or health sciences library.</li><li>Commitment to information literacy and to developing in students, 

faculty and clinicians the informatics skills required to practice 

evidence-based medicine.</li><li>Knowledge of current and emerging technologies and services in support of medical education and research.</li><li>Demonstrated collection development experience (print and digital).</li><li>Excellent interpersonal, oral, written, and online communication skills.</li><li>Experience supervising the work of others and demonstrated ability to work with diverse faculty, staff, and students.</li><li>Ability to meet the <span>OUWB</span>

 requirements for tenure at the Associate Professor or Professor level, 

including a record of professional achievement, teaching, 

research/scholarship, and service.</li></ol>

</div><div><br></div><div>

<strong>In addition to the minimum qualifications, other considerations include</strong>:</div><ol><li>Experience in an academic library.</li><li>Experience in program development and administration.</li><li>Experience with Alma Integrated Library System.</li><li>Understanding of scholarly communication models, <span>OER</span>, and open publishing.</li><li>Experience tracking and facilitating faculty scholarly activity.</li><li>Leadership / organizational training</li><li>Budgetary management skills to forecast, develop, and analyze financial data.</li><li>Additional graduate degrees in Education, Library Sciences, Medicine or a directly related field</li><li>Demonstrated commitment to diversity and inclusion</li><li>Membership in the Academy of Health Information Professionals (<span>AHIP</span>)</li></ol><div><br></div>

</div><div><b>Special instructions to applicants</b>:</div><div><br>

</div><div>Please upload a cover letter, detailed curriculum vitae, copy of your 

transcripts (unofficial), and a diversity statement that describes your 

interest or efforts in furthering diversity and inclusion. Please 

complete the Professional References section of the application for 

three references. Reference letters will be solicited for those 

candidates who reach the advanced stages of the search. At that time, a 

system-generated link will be provided through which references can 

submit letters. Review of applications will begin immediately and will 

continue until the position is filled. Inquiries should be addressed to 

Dr. Kara Sawarynski, Associate/Professor and Director for <span>OUWB</span> Medical Library Search Committee Chair, <a href="mailto:sawaryns@oakland.edu" target="_blank">sawaryns@oakland.edu</a>

</div><div><br></div><div>You are welcome to visit 

<a href="https://jobs.oakland.edu/postings/23592" target="_blank">https://jobs.oakland.edu/postings/23592</a> to apply for this position and for more information about Oakland University and the School of Medicine.<br></div><div><br></div><div><br></div><div>Kindly,</div><div>Mariela</div>

</div><div><br></div><div><br></div><div><div><div dir="ltr" class="gmail_signature" data-smartmail="gmail_signature"><div dir="ltr"><div><div dir="ltr"><div><div dir="ltr"><div><div dir="ltr"><div><div dir="ltr"><div><div dir="ltr"><div><div dir="ltr"><div><div dir="ltr"><div><div dir="ltr"><div><div dir="ltr"><div><div dir="ltr"><div><div dir="ltr"><div><div><br>:-:-:-:-:-:-:-:-:-:-:-:-:-:-:-:-:-:-:-:-:-:-:-:-:-:-:-:-:-:-:-:-:-:-:</div><font face="arial,helvetica,sans-serif">Mariela Hristova<br>Associate Professor, Nursing Librarian<br></font></div><div><font face="arial,helvetica,sans-serif">she / her / hers<br></font></div><div><font face="arial,helvetica,sans-serif"><br></font></div><div><font face="arial,helvetica,sans-serif">Oakland University<br></font></div><div><font face="arial,helvetica,sans-serif">Kresge Library, Room 249</font></div><div><font face="arial,helvetica,sans-serif">100 Library Drive, Rochester, MI 48309-4479<br></font></div><font face="arial,helvetica,sans-serif"></font></div><div dir="ltr"><font face="arial,helvetica,sans-serif"><br></font></div></div></div></div></div></div></div></div></div></div></div></div></div></div></div></div></div></div></div></div></div></div></div></div></div></div></div>