<div dir="ltr"><div>Hello,</div><div><br></div><div>I'm new to Michigan libraries, but I'm not new to the profession. I'm a transplant from a South Carolina public library. I too have to respectfully push back on the idea that emphasizing a need for more diversity and inclusivity in offerings, materials, and programming is an inappropriate stance to take because it's too political. I believe everything we do in our profession is political, from how we acquire funding to how we organize our spaces. Whether we like it or not, our personal interests and views impact how we do our work.</div><div><br></div><div>Our communities are not just the people who use our libraries the most. Our communities also include those folks who never step foot into our libraries. How can we make sure we're serving them, too? By breaking down barriers to access and continually reassessing our goals and values. Our communities are also affected, no matter their demographics, by America's history of racism, prejudice, and violence toward people of color. To me, this isn't about political ideologies. It's about acknowledging the well-documented reality of what many Americans have experienced and continue to experience.</div><div><br></div><div>Thank you!</div><div><br></div><div>Megan Summers</div><div>Royal Oak Public Library</div><div style="text-align:right"><br></div><div class="gmail_quote"><blockquote class="gmail_quote" style="margin:0px 0px 0px 0.8ex;border-left:1px solid rgb(204,204,204);padding-left:1ex">Send Michlib-l mailing list submissions to<br>
        <a href="mailto:michlib-l@mcls.org" target="_blank">michlib-l@mcls.org</a><br>
<br>
To subscribe or unsubscribe via the World Wide Web, visit<br>
        <a href="https://mail3.mcls.org/mailman/listinfo/michlib-l" rel="noreferrer" target="_blank">https://mail3.mcls.org/mailman/listinfo/michlib-l</a><br>
or, via email, send a message with subject or body 'help' to<br>
        <a href="mailto:michlib-l-request@mcls.org" target="_blank">michlib-l-request@mcls.org</a><br>
<br>
You can reach the person managing the list at<br>
        <a href="mailto:michlib-l-owner@mcls.org" target="_blank">michlib-l-owner@mcls.org</a><br>
<br>
When replying, please edit your Subject line so it is more specific<br>
than "Re: Contents of Michlib-l digest..."<br>
Today's Topics:<br>
<br>
   1. Re: Call for Submissions - Big Water Creates Big Impact<br>
      Exhibition (Kathy Irwin)<br>
   2. Detroit Public Library Author Series Presents Desmond     Meade<br>
      (Christine Peele)<br>
   3. Re: Discomfort with Wednesday post about "neutrality"<br>
      (Jocelyn Levin)<br>
   4. Re: Discomfort with Wednesday post about "neutrality" (Kat Boyer)<br>
   5. online program, April 27, Space Ghosts (Jennifer Dye)<br>
   6. Job Opportunities at Bloomfield Township Public Library<br>
      (BTPL Careers)<br>
   7. Re: Discomfort with Wednesday post about "neutrality"<br>
      (Sharon Crotser-Toy)<br>
   8. Recording of MI PR Meeting - Think Like A Journalist In A<br>
      Library Setting (Kelly Rembert)<br>
   9. Re: Discomfort with Wednesday post about "neutrality"<br>
      (Betty Adams)<br>
  10. Neutrality Townhall Survey (Betty Adams)<br>
  11. Padded envelopes available (Karri Slater)<br>
  12. Job Opportunity - Eaton Rapids Area District Library (Anna Curtis)<br>
  13. Padded Envelopes (Karri Slater)<br>
  14. Youth & Teen Services Updates (Lancaster, Cathy (MDE))<br>
  15. Library of Michigan Library Law Spotlight Webinars<br>
      (Wartella, Becky (MDE))<br>
  16. Program at Dearborn Public Library: Market Gardening      and<br>
      Dearborn Township (Henry Fischer)<br>
  17. Fife Lake Director Position (Julie Kintner)<br>
  18. Initiating School and Community Action Against Asian-American<br>
      Discrimination, Bias, and Violence - a memo from State<br>
      Superintendent Dr. Rice (Lancaster, Cathy (MDE))<br>
  19. Re: Initiating School and Community Action Against<br>
      Asian-American Discrimination, Bias, and Violence - a memo from<br>
      State Superintendent Dr. Rice (Kristin Shelley)<br>
<br><br><br>---------- Forwarded message ----------<br>From: Kathy Irwin <<a href="mailto:kathy.irwin@gmail.com" target="_blank">kathy.irwin@gmail.com</a>><br>To: <a href="mailto:michlib-l@mcls.org" target="_blank">michlib-l@mcls.org</a><br>Cc: <br>Bcc: <br>Date: Thu, 22 Apr 2021 12:24:56 -0400<br>Subject: Re: [Michlib-l] Call for Submissions - Big Water Creates Big Impact Exhibition<br><div dir="ltr"><div dir="ltr"><p class="MsoNormal" style="margin:0in;font-size:11pt;font-family:Calibri,sans-serif">We’ve expanded the call
for submissions to all folks in Michigan. </p></div><br><div class="gmail_quote"><div dir="ltr" class="gmail_attr"><br></div><blockquote class="gmail_quote" style="margin:0px 0px 0px 0.8ex;border-left:1px solid rgb(204,204,204);padding-left:1ex"><div dir="ltr"><div class="gmail_quote"><div dir="ltr" class="gmail_attr"><br></div><div dir="ltr">
<div>
<div dir="ltr">
<div>
<div id="gmail-m_5147721979061747415gmail-m_-2143709647311271965m_8572045905579131861x_divRplyFwdMsg" dir="ltr" style="height:100%;margin:0px;padding:0px;width:100%">
<div style="height:100%;margin:0px;padding:0px;width:100%">
 </div>
</div>
<div style="background:url("");height:100%;width:100%;margin:0px;padding:0px">
<div style="display:none;font-size:1px;color:rgb(254,254,254);line-height:1px;font-family:"Open Sans",Helvetica,Arial,sans-serif;max-height:0px;max-width:0px;opacity:0;overflow:hidden;height:100%;margin:0px;padding:0px;width:100%">
Call for Submissions - Big Water Creates Big Impact Exhibition </div>
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" width="100%" style="background:url("");border:0px;border-spacing:0px;border-collapse:collapse">
<tbody>
<tr>
<td height="10" style="line-height:1px;font-size:1px"> </td>
</tr>
<tr>
<td align="center" style="background:url("")">
<table align="center" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" width="550" style="border:1px solid rgb(238,238,238);border-spacing:0px;border-collapse:collapse">
<tbody>
<tr>
<td align="center" bgcolor="#6a0032" style="padding:10px 20px;background-color:rgb(106,0,50)">
<table align="center" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" width="100%" style="border:0px;border-spacing:0px;border-collapse:collapse">
<tbody>
<tr>
<td align="center" style="color:rgb(255,200,46);font-family:"Roboto Slab",Arial,sans-serif;font-size:22px;text-align:left">
<img src="cid:ii_kmktyxru2" alt="image.png" width="480" height="156"><br>
</td>
</tr>
</tbody>
</table>
</td>
</tr>
<tr>
<td align="center">
<table align="center" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" width="100%" style="border:0px;border-spacing:0px;background:rgb(255,255,255);border-collapse:collapse">
<tbody>
<tr>
<td align="left" style="font-family:Oxygen,Arial,sans-serif;font-size:22px;line-height:24px">
<img alt="" style="border: 0px; height: auto; line-height: 100%; outline: none; text-decoration: none;" src="cid:1785add1b22e7fa62af2">
</td>
</tr>
<tr style="background-color:rgb(255,255,255)">
<td height="15" style="background-color:rgb(255,255,255);line-height:1px;font-size:1px">
 </td>
</tr>
<tr bgcolor="#ffffff" style="background-color:rgb(255,255,255)">
<td style="font-family:Oxygen,Arial,sans-serif;font-size:28px;line-height:125%;color:rgb(106,0,50);padding:10px 35px">
</td>
</tr>
<tr>
<td style="font-family:Oxygen,Arial,sans-serif;font-size:16px;line-height:24px;color:rgb(51,51,51);padding:15px 35px 25px">
<p style="margin-top:0px;margin-bottom:0px;text-align:center;font-size:14pt;color:rgb(106,0,50)">
<strong>Submissions accepted March 22 through May 31, 2021.</strong></p>
<p style="margin-top:0px;margin-bottom:0px;text-align:center;font-size:12pt">
People of all ages may submit works of art or research<br>
that depicts the impact of recent big water events on<br>
the people who live in Michigan. <br>
<br>
This virtual exhibition will launch in September, 2021. </p>
<p style="margin-top:0px;margin-bottom:0px;text-align:center;font-size:14pt">
Learn more and submit an application at <span style="text-align:center;font-size:14pt;color:rgb(106,0,50)">
<a href="https://ls2.cmich.edu:444/trk/click?ref=zsk0p4lvb_2-f618x3d646x0979&" style="font-weight:bold;text-decoration:underline;color:rgb(106,0,50)" target="_blank"><strong>library.cmich.edu/BigWaterExhibition<strong></strong></strong></a></span></p>
<strong><strong><br>
<hr>
<br>
<img alt="" style="border: 0px; height: auto; line-height: 100%; outline: none; text-decoration: none;" src="cid:1785add1b228b3262f1">
<p style="margin-top:0px;margin-bottom:0px;text-align:center;font-size:8pt">This exhibition is co-sponsored by Central Michigan University Libraries and the Saginaw Chippewa Tribal Libraries and is made possible by a grant from the American Library Association.
</p>
<br>
<br>
</strong></strong></td>
</tr>
</tbody>
</table>
</td>
</tr>
<tr style="background-color:rgb(106,0,50)">
<td height="10" style="background-color:rgb(106,0,50);line-height:1px;font-size:1px">
 </td>
</tr>
<tr style="background-color:rgb(106,0,50)">
<td align="center" bgcolor="#6a0032" style="font-size:12px;font-family:Oxygen,Arial,sans-serif;line-height:150%;padding:5px 35px;background-color:rgb(106,0,50);color:rgb(255,200,46)">
<center><br></center>
</td>
</tr>
<tr style="background-color:rgb(106,0,50)">
<td height="10" style="background-color:rgb(106,0,50);line-height:1px;font-size:1px">
 </td>
</tr>
<tr style="background-color:rgb(76,0,38)">
<td height="10" style="background-color:rgb(76,0,38);line-height:1px;font-size:1px">
 </td>
</tr>
<tr style="background-color:rgb(76,0,38)">
<td align="center" style="color:rgb(255,255,255);font-size:12px;font-family:Oxygen,Arial,sans-serif;line-height:150%;background-color:rgb(76,0,38);padding:5px 35px">
<b style="font-family:Oxygen,Arial,sans-serif;color:rgb(255,255,255);font-size:14px;line-height:20px"><span style="color:rgb(255,255,255)">Central Michigan University Libraries</span>
</b><br>
<span style="font-family:Oxygen,Arial,sans-serif;color:rgb(255,255,255);font-size:12px;line-height:20px"><a href="https://ls2.cmich.edu:444/trk/click?ref=zsk0p4lvb_2-f618x388d9x0979&" style="font-weight:bold;text-decoration:underline;color:rgb(255,200,46)" target="_blank"><span style="color:rgb(255,200,46);text-decoration:underline">Park
 Library</span></a>  |  <a href="mailto:cmulibraries@cmich.edu" style="font-weight:bold;text-decoration:underline;color:rgb(255,200,46)" target="_blank">
<span style="color:rgb(255,200,46);text-decoration:underline">cmulibraries@cmich.edu</span></a>  | 
<a href="tel:19897741100" style="font-weight:bold;text-decoration:underline;color:rgb(255,200,46)" target="_blank">
<span style="color:rgb(255,200,46);text-decoration:underline">989-774-1100</span></a> </span>
</td>
</tr>
<tr style="background-color:rgb(76,0,38)">
<td height="10" style="background-color:rgb(76,0,38);line-height:1px;font-size:1px">
 </td>
</tr>
<tr style="background-color:rgb(106,0,50)">
<td height="10" style="background-color:rgb(106,0,50);line-height:1px;font-size:1px">
 </td>
</tr>
<tr style="background-color:rgb(106,0,50)">
<td align="center" bgcolor="#6a0032" style="font-family:Oxygen,Arial,sans-serif;padding:10px 20px;background-color:rgb(106,0,50)">
<p style="margin-top:0px;margin-bottom:0px;font-family:Oxygen,Arial,sans-serif;font-size:11px;line-height:14px;color:rgb(255,255,255)">
<a href="https://ls2.cmich.edu:444/trk/click?ref=zsk0p4lvb_2-f618x312d3x0979&" style="font-weight:bold;text-decoration:underline;color:rgb(255,200,46)" target="_blank"><span style="color:rgb(255,200,46);text-decoration:underline">Copyright</span></a>
 © Central Michigan University, Mount Pleasant, Mich. 48859 | Phone <a href="tel:+19897744000" style="font-weight:bold;text-decoration:underline;color:rgb(255,200,46)" target="_blank">
<span style="color:rgb(255,200,46);text-decoration:underline">989-774-4000</span></a></p>
<p style="margin-top:0px;margin-bottom:0px;font-family:Oxygen,Arial,sans-serif;font-size:11px;line-height:14px;color:rgb(255,255,255)">
<a href="https://ls2.cmich.edu:444/trk/click?ref=zsk0p4lvb_2-f618x393a1x0979&" style="font-weight:bold;text-decoration:underline;color:rgb(255,200,46)" target="_blank"><span style="color:rgb(255,200,46);text-decoration:underline">Nondiscrimination
 Statement</span></a> | <a href="https://ls2.cmich.edu:444/trk/click?ref=zsk0p4lvb_2-f618x31f86x0979&" style="font-weight:bold;text-decoration:underline;color:rgb(255,200,46)" target="_blank">
<span style="color:rgb(255,200,46);text-decoration:underline">Privacy Policy</span></a></p>
</td>
</tr>
<tr style="background-color:rgb(106,0,50)">
<td height="10" style="background-color:rgb(106,0,50);line-height:1px;font-size:1px">
 </td>
</tr>
</tbody>
</table>
</td>
</tr>
<tr>
<td height="10" style="line-height:1px;font-size:1px"> </td>
</tr>
</tbody>
</table>
<img width="1" height="1" style="border: 0px; height: auto; line-height: 100%; outline: none; text-decoration: none;">
</div>
</div>
</div>
</div>
</div>

</div></div>
</blockquote></div></div>
<br><br><br>---------- Forwarded message ----------<br>From: Christine Peele <<a href="mailto:cpeele@detroitpubliclibrary.org" target="_blank">cpeele@detroitpubliclibrary.org</a>><br>To: "<a href="mailto:michlib-l@mcls.org" target="_blank">michlib-l@mcls.org</a>" <<a href="mailto:michlib-l@mcls.org" target="_blank">michlib-l@mcls.org</a>><br>Cc: <br>Bcc: <br>Date: Thu, 22 Apr 2021 16:41:29 +0000<br>Subject: [Michlib-l] Detroit Public Library Author Series Presents Desmond Meade<br>




<div dir="ltr">
<div style="font-family:Calibri,Arial,Helvetica,sans-serif;font-size:12pt;color:rgb(0,0,0)">
Hi Everyone</div>
<div style="font-family:Calibri,Arial,Helvetica,sans-serif;font-size:12pt;color:rgb(0,0,0)">
The Detroit Public Library Author Series will be hosting Desmond Meade in conversation with journalist Kyla Wright. It is free and open to the public via Zoom.  Please share with your customers. </div>
<div style="font-family:Calibri,Arial,Helvetica,sans-serif;font-size:12pt;color:rgb(0,0,0)">
<br>
<p style="margin-top:0px;margin-bottom:1rem;font-size:1.25rem;font-weight:300;color:rgb(32,35,38);font-family:"Gotham SSm A","Gotham SSm B",gotham,helvetica,arial,sans-serif;background-color:rgb(247,247,249)">
Author of Let my People Vote: My Battle to Restore the Civil Rights of Returning Citizens.</p>
<p style="margin-top:0px;margin-bottom:1rem;color:rgb(32,35,38);font-family:"Gotham SSm A","Gotham SSm B",gotham,helvetica,arial,sans-serif;font-size:18px;background-color:rgb(247,247,249)">
Desmond is the President of the Florida Rights Restoration Coalition, where he led the effort to pass Amendment 4 and restore voting rights to over 1.4 million Floridians with past felony convictions.</p>
</div>
<div style="font-family:Calibri,Arial,Helvetica,sans-serif;font-size:12pt;color:rgb(0,0,0)">
<span style="color:rgb(0,0,0);font-family:Calibri,Arial,Helvetica,sans-serif;font-size:12pt">  Please register via Eventbrite.</span><br>
</div>
<div style="font-family:Calibri,Arial,Helvetica,sans-serif;font-size:12pt;color:rgb(0,0,0)">
<br>
</div>
<div style="font-family:Calibri,Arial,Helvetica,sans-serif;font-size:12pt;color:rgb(0,0,0)">
<a href="https://www.eventbrite.com/e/detroit-public-library-author-series-presents-desmond-meade-tickets-150099689211" id="gmail-m_5147721979061747415LPlnk750610" target="_blank">https://www.eventbrite.com/e/detroit-public-library-author-series-presents-desmond-meade-tickets-150099689211</a><br>
</div>
<div style="font-family:Calibri,Arial,Helvetica,sans-serif;font-size:12pt;color:rgb(0,0,0)">
<br>
</div>
<div style="font-family:Calibri,Arial,Helvetica,sans-serif;font-size:12pt;color:rgb(0,0,0)">
Thank You</div>
<div>
<div style="font-family:Calibri,Arial,Helvetica,sans-serif;font-size:12pt;color:rgb(0,0,0)">
 </div>
<div id="gmail-m_5147721979061747415Signature">
<div>
<div id="gmail-m_5147721979061747415divtagdefaultwrapper" dir="ltr" style="font-size:12pt;color:rgb(0,0,0);font-family:Calibri,Arial,Helvetica,sans-serif,EmojiFont,"Apple Color Emoji","Segoe UI Emoji",NotoColorEmoji,"Segoe UI Symbol","Android Emoji",EmojiSymbols">
<p style="margin-top:0px;margin-bottom:0px">
Christine Stewart-Peele</p>
<p style="margin-top:0px;margin-bottom:0px">
Manager</p>
<p style="margin-top:0px;margin-bottom:0px">
Detroit Public Library</p>
<p style="margin-top:0px;margin-bottom:0px">
Edison Branch</p>
<p style="margin-top:0px;margin-bottom:0px">
18400 Joy Road</p>
<p style="margin-top:0px;margin-bottom:0px">
Detroit, Mi 48228</p>
<p style="margin-top:0px;margin-bottom:0px">
(313) 481-1723<br>
</p>
</div>
</div>
</div>
</div>
<div style="background-color:rgb(255,255,255);border:1px dotted rgb(0,51,51);padding:0.8em">
<div><a href="http://www.detroitpubliclibrary.org" target="_blank"><img alt="DPL Logo" src="http://www.detroitpubliclibrary.org/sites/all/themes/dplbt/logo.png"></a></div>
<span style="font-size:12pt;font-family:Cambria,"times new roman",garamond,serif;color:rgb(255,0,0)">Detroit Public Library Disclaimer</span><br>
<p style="font-size:8pt;line-height:10pt;font-family:Cambria,"times roman",serif">
This message contains confidential information and is intended only for the individual(s) addressed in the message. If you are not the named addressee, you should not disseminate, distribute, or copy this e-mail. If you are not the intended recipient, you are
 notified that disclosing, distributing, or copying this e-mail is strictly prohibited.
</p>
</div>

</div>

<br><br><br>---------- Forwarded message ----------<br>From: Jocelyn Levin <<a href="mailto:jlevin@lyon.lib.mi.us" target="_blank">jlevin@lyon.lib.mi.us</a>><br>To: Hannah Stoloff <<a href="mailto:stoloffh@umich.edu" target="_blank">stoloffh@umich.edu</a>><br>Cc: Michlib-l <<a href="mailto:michlib-l@mcls.org" target="_blank">michlib-l@mcls.org</a>><br>Bcc: <br>Date: Thu, 22 Apr 2021 09:49:47 -0700 (PDT)<br>Subject: Re: [Michlib-l] Discomfort with Wednesday post about "neutrality"<br><div><div style="font-family:arial,helvetica,sans-serif;font-size:12pt;color:rgb(0,0,0)">Extremely well said, Hannah. Reading the posts from the past two days I have struggled with how to articulate exactly what you have said. Thank you from another white woman who is doing her best to recognize and use her privilege for the betterment of all,<br>Jocelyn<br><br><div id="gmail-m_5147721979061747415e0d59a67-7950-4c48-91e2-1c2711466b01"><div><span style="font-family:tahoma,"new york",times,serif;background-color:rgb(253,253,253);color:rgb(128,0,128)">Jocelyn Levin, MLIS </span><br style="font-family:"trebuchet ms",sans-serif;background-color:rgb(253,253,253)"><span style="font-family:tahoma,"new york",times,serif;background-color:rgb(253,253,253);color:rgb(128,0,128)">Youth and Teen Services Librarian </span><br style="font-family:"trebuchet ms",sans-serif;background-color:rgb(253,253,253)"><span style="font-family:tahoma,"new york",times,serif;background-color:rgb(253,253,253);color:rgb(128,0,128)"><span id="gmail-m_5147721979061747415OBJ_PREFIX_DWT2975_ZmEmailObjectHandler"><span id="gmail-m_5147721979061747415OBJ_PREFIX_DWT2979_ZmEmailObjectHandler"><a href="mailto:jlevin@lyon.lib.mi.us" target="_blank">jlevin@lyon.lib.mi.us</a></span></span> </span><br style="font-family:"trebuchet ms",sans-serif;background-color:rgb(253,253,253)"><br style="font-family:"trebuchet ms",sans-serif;background-color:rgb(253,253,253)"><span style="font-family:tahoma,"new york",times,serif;background-color:rgb(253,253,253);color:rgb(153,51,102)">Lyon Township Public Library </span><br style="font-family:"trebuchet ms",sans-serif;background-color:rgb(253,253,253)"><span style="font-family:tahoma,"new york",times,serif;background-color:rgb(253,253,253);color:rgb(153,51,102)">27005 Milford Rd, South Lyon, MI 48178 </span><br style="font-family:"trebuchet ms",sans-serif;background-color:rgb(253,253,253)"><span style="font-family:tahoma,"new york",times,serif;background-color:rgb(253,253,253);color:rgb(153,51,102)"><span id="gmail-m_5147721979061747415OBJ_PREFIX_DWT2976_com_zimbra_phone"><a style="color:rgb(153,51,102)">248.437.8800</a></span> Ext. 615 </span><br style="font-family:"trebuchet ms",sans-serif;background-color:rgb(253,253,253)"><span style="font-family:tahoma,"new york",times,serif;background-color:rgb(253,253,253);color:rgb(153,51,102)"><span id="gmail-m_5147721979061747415OBJ_PREFIX_DWT2977_com_zimbra_url"><span id="gmail-m_5147721979061747415OBJ_PREFIX_DWT2980_com_zimbra_url"><a href="http://www.lyon.lib.mi.us/" style="color:rgb(153,51,102)" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">www.lyon.lib.mi.us</a></span></span> </span><br></div></div><br><hr id="gmail-m_5147721979061747415zwchr"><div><b>From: </b>"Michlib-l" <<a href="mailto:michlib-l@mcls.org" target="_blank">michlib-l@mcls.org</a>><br><b>To: </b>"Michlib-l" <<a href="mailto:michlib-l@mcls.org" target="_blank">michlib-l@mcls.org</a>><br><b>Sent: </b>Thursday, April 22, 2021 11:56:30 AM<br><b>Subject: </b>Re: [Michlib-l] Discomfort with Wednesday post about "neutrality"<br></div><br><div><div dir="ltr"><div dir="ltr"><span id="gmail-m_5147721979061747415gmail-docs-internal-guid-cec9e486-7fff-0bad-9068-7528e4b5e94b"><p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt"><span style="font-size:11pt;font-family:arial;color:rgb(0,0,0);background-color:transparent;vertical-align:baseline;white-space:pre-wrap">Hello everyone, </span></p><br><p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt"><span style="font-size:11pt;font-family:arial;color:rgb(0,0,0);background-color:transparent;vertical-align:baseline;white-space:pre-wrap">Although the Humanities and Philosophy major in me wants to discuss the content of this conversation so far, I don’t feel this is the most productive way of engaging in the topic at hand. But there is something I would like to address that has yet to be mentioned. </span></p><br><p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt"><span style="font-size:11pt;font-family:arial;color:rgb(0,0,0);background-color:transparent;vertical-align:baseline;white-space:pre-wrap">What I would like to mention is on the subject of BIPOC in our own community as library professionals. I recognize that I am part of the majority in our profession - white women. However, there are certainly BIPOC professionals that subscribe to mich-lib and are having to see and hear that there are those in our profession who feel their inclusion and visibility - that BIPOC inclusion and visibility - is political. It is not. Diversity, equity, and inclusion are not political positions and prioritizing DEI initiatives is not a political stance. </span></p><p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt"><br></p><p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt"><span style="font-size:11pt;font-family:arial;color:rgb(0,0,0);background-color:transparent;vertical-align:baseline;white-space:pre-wrap">I recognize my privilege in my reaction to these events being anger or discomfort rather than the trauma or exhaustion my BIPOC peers may be experiencing. While our patrons will never see this conversation, it felt important for me to recognize that ultimately this argument boils down to seeing the inclusion of marginalized people and voices as a political position to take. Most of the conversation has been how we engage with this topic to provide a welcoming community for all of our patrons, but for some this conversation looks very different. We can all hang up our name tag at the end of the day, but BIPOC cannot hang up the inclusion of their identities being “politically” debated. </span></p><p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt"><span style="font-size:11pt;font-family:arial;color:rgb(0,0,0);background-color:transparent;vertical-align:baseline;white-space:pre-wrap"><br></span></p><p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt"><span style="font-size:11pt;font-family:arial;color:rgb(0,0,0);background-color:transparent;vertical-align:baseline;white-space:pre-wrap">I am so thankful for all of the wonderful library professionals across the state who are working to make their libraries more inclusive spaces, both for our patrons but also for our staff. I have met so many of you along my journey so far and I’m grateful for what I’ve learned from you and for the effort and care you bring to our community.  <br></span></p><br><p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt"><span style="font-size:11pt;font-family:arial;color:rgb(0,0,0);background-color:transparent;vertical-align:baseline;white-space:pre-wrap">The last thing I would like to say is to highlight the importance of equitable representation on the topic of diversity and inclusion. When we are told there are multiple sides, it is important to recognize which voices are speaking on which platforms. It is our responsibility to assure BIPOC and marginalized voices are given </span><span style="font-size:11pt;font-family:arial;color:rgb(0,0,0);background-color:transparent;font-style:italic;vertical-align:baseline;white-space:pre-wrap">equitable</span><span style="font-size:11pt;font-family:arial;color:rgb(0,0,0);background-color:transparent;vertical-align:baseline;white-space:pre-wrap"> weight on the topic of DEI in libraries.</span></p><br><p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt"><span style="font-size:11pt;font-family:arial;color:rgb(0,0,0);background-color:transparent;vertical-align:baseline;white-space:pre-wrap">Again, I appreciate the work so many of you have done, are doing, and will do to make your spaces more inclusionary. I look forward to watching the way we transform library services together. </span></p><br><p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt"><span style="font-size:11pt;font-family:arial;color:rgb(0,0,0);background-color:transparent;vertical-align:baseline;white-space:pre-wrap">Warmly, </span></p><p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt"><span style="font-size:11pt;font-family:arial;color:rgb(0,0,0);background-color:transparent;vertical-align:baseline;white-space:pre-wrap">Hannah Stoloff</span></p><p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt"><span style="font-size:11pt;font-family:arial;color:rgb(0,0,0);background-color:transparent;vertical-align:baseline;white-space:pre-wrap">(she/they)</span></p><p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt"><span style="font-size:11pt;font-family:arial;color:rgb(0,0,0);background-color:transparent;vertical-align:baseline;white-space:pre-wrap">Children Services Librarian </span></p><p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt"><span style="font-size:11pt;font-family:arial;color:rgb(0,0,0);background-color:transparent;vertical-align:baseline;white-space:pre-wrap">Clinton Macomb Public Library </span></p></span><br></div><br><div><div dir="ltr">On Thu, Apr 22, 2021 at 11:06 AM Amelia Nolan via Michlib-l <<a href="mailto:michlib-l@mcls.org" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">michlib-l@mcls.org</a>> wrote:<br></div><blockquote class="gmail_quote" style="margin:0px 0px 0px 0.8ex;border-left:1px solid rgb(204,204,204);padding-left:1ex">




<div dir="ltr">
<div style="font-size:12pt;color:rgb(0,0,0);font-family:tahoma,geneva,sans-serif,emojifont,"apple color emoji","segoe ui emoji",notocoloremoji,"segoe ui symbol","android emoji",emojisymbols" dir="ltr">
<p>Karyn, I would like to thank you for posting your concerns to the listserv that many of us share about the profession becoming too political. I think the fact that many emailed you privately but were afraid to put their names out there speaks volumes.</p>
<p><br>
</p>
<p></p>
<div><font style="font-family:tahoma,geneva,sans-serif,serif,emojifont" size="3" face="Tahoma,Geneva,sans-serif" color="black"><span style="font-size:12pt" id="gmail-m_5147721979061747415gmail-m_3076007984870934901divtagdefaultwrapper"><font size="3" face="Tahoma,Geneva,sans-serif,EmojiFont,Apple Color Emoji,Segoe UI Emoji,NotoColorEmoji,Segoe UI Symbol,Android Emoji,EmojiSymbols" color="black"><span style="font-size:12pt" id="gmail-m_5147721979061747415gmail-m_3076007984870934901divtagdefaultwrapper">Activism
 isn't our calling but instead we should continue to provide the public with equal access to information of all stripes and to treat all people with dignity and respect. I believe that is what makes libraries such vital places in a democracy and makes me proud
 to be in this profession.</span></font></span></font><br>
<div><br>
</div>
<div><br>
</div>
</div>
<br>
<p></p>
<div>
<div style="font-family:tahoma;font-size:13px">
<div style="font-family:tahoma;font-size:13px">
<div style="font-family:tahoma;font-size:13px">
<div style="font-family:tahoma">
<p><font size="3" face="Helvetica" color="000080"><b>Amy Nolan</b></font></p>
<font size="3" face="Helvetica" color="000080"></font>
<p><b><font size="3" face="Helvetica" color="000080">Children's Services Supervisor</font></b></p>
<font size="3" face="Helvetica" color="000080"></font>
<p><font size="3" face="Helvetica" color="000080"><b>St. Joseph Public Library</b></font></p>
<font size="3" face="Helvetica" color="000080"></font>
<p><font size="3" face="Helvetica" color="000080"><b>269-983-7167</b></font></p>
</div>
</div>
</div>
</div>
</div>
<br>
<br>
<div style="color:rgb(0,0,0)">
<hr style="display:inline-block;width:98%">
<div dir="ltr"><font style="font-size:11pt" face="Calibri, sans-serif" color="#000000"><b>From:</b> Michlib-l <<a href="mailto:michlib-l-bounces@mcls.org" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">michlib-l-bounces@mcls.org</a>> on behalf of Jennifer Noble via Michlib-l <<a href="mailto:michlib-l@mcls.org" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">michlib-l@mcls.org</a>><br>
<b>Sent:</b> Wednesday, April 21, 2021 7:31 PM<br>
<b>To:</b> <a href="mailto:kruley@uproc.lib.mi.us" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">kruley@uproc.lib.mi.us</a><br>
<b>Cc:</b> <a href="mailto:michlib-l@mcls.org" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">michlib-l@mcls.org</a><br>
<b>Subject:</b> Re: [Michlib-l] Discomfort with Wednesday post about "neutrality"</font>
<div> </div>
</div>
<div>
<div dir="auto">Hello all,
<div dir="auto"><br>
</div>
<div dir="auto">I don't feel qualified to touch on the Hillsdale article cited, nor really to open up a discussion about racism in general, as a white woman. I would like to respectfully push back on the point raised about community demographics, though. While
 I agree that we should make sure all patrons can see themselves represented in our materials, and I myself have fallen back on buying "less diverse" titles that I think my community will appreciate more when my budget is tight, I don't think demographics should
 be a priority consideration when doing collection development. We can all read/watch/listen to and enjoy books and movies about people who differ from ourselves; in fact, I'd say that's frequently the point of fiction, and not uncommon in nonfiction. We don't
 have to force our patrons to read about topics they have no interest in, but we shouldn't inhibit their imaginations for the sake of hewing strictly to reported demographics, either.</div>
<div dir="auto"><br>
</div>
<div dir="auto">There will always be loud patrons who disagree with something we're doing, rightly or wrongly. But there will also always be patrons who silently appreciate that we got that title by a person of color or LGBTQ person or religious person that
 they were too afraid to request under their own name in case we judged them. Let's not forget the latter group as we shape our collections, programs, and policies. After all, they pay taxes, too.</div>
<div dir="auto"><br>
</div>
<div dir="auto">Sincerely,</div>
<div dir="auto">Jen Noble</div>
<div dir="auto">Adult & Teen Services Librarian</div>
</div>
<br>
<div>
<div dir="ltr">On Wed, Apr 21, 2021, 6:03 PM Karyn Ruley via Michlib-l <<a href="mailto:michlib-l@mcls.org" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">michlib-l@mcls.org</a>> wrote:<br>
</div>
<blockquote class="gmail_quote" style="margin:0px 0px 0px 0.8ex;border-left:1px solid rgb(204,204,204);padding-left:1ex">
  Hello to everyone who responded to my post to Kim True. I had sent two more<br>
responses that did not get posted, I believe due to an email/subscription<br>
mixup. They are below. I continue to get emailed, off-list thank yous and<br>
encouragement for what I said, and I appreciate them immensely but REALLY<br>
wish someone would post to the listserv so it does not appear I am the only<br>
one in the library world with these thoughts. The only time a difference is<br>
ever made is when people are vocal and unafraid.<br>
<br>
  I'd also like to say that just because training exists promoting the topics<br>
we've been discussing, it doesn't prove they are correct or that they should<br>
exist at all.<br>
<br>
  We've seen a couple sources posted to support the topics. I am posting one<br>
that does not. It perfectly illustrates that there ARE two sides involved.<br>
We are not to be promoting this with other people's tax dollars. Nor would I<br>
be posting anything on a library social media page arguing against it. Offer<br>
books, documentaries, etc. from both perspectives for your patrons to decide<br>
for themselves. And continue to not discriminate when it comes to who has<br>
access.<br>
<br>
<a href="https://imprimis.hillsdale.edu/critical-race-theory-fight/" rel="noreferrer noreferrer nofollow noopener noreferrer" target="_blank">https://imprimis.hillsdale.edu/critical-race-theory-fight/</a><br>
<br>
Thank you, THIS will be the last of my comments on this specific post.<br>
<br>
Karyn Ruley<br>
Technology Associate<br>
<br>
Crawford County Library<br>
<br>
(1st response)<br>
Hello -<br>
<br>
  First, I would like to thank everyone for their kind and civil responses. I<br>
know this is a delicate subject. That being said, I actually did receive<br>
several responses to my post - all of them positive, all of them private. Many<br>
unfortunately fear speaking out about this topic when they have a certain<br>
view. I wish more would find the courage.<br>
<br>
  I'd like to clarify my use of the word neutral. As libraries, we are funded<br>
with taxpayer dollars and are therefore not to take public stances on<br>
political issues. This IS a political issue with opposing sides and<br>
statistics, some believing that white privilege is not a true concept, that<br>
our country is not systemically racist, that "decolonizing" our collections is<br>
wrong, etc. Posting about diversity and inclusivity (linked topics) DOES upset<br>
a good portion of the patronage whether you agree with the subject and feel<br>
it's your mission or not. We have to be mindful that we serve our individual<br>
communities and not our own causes with our library positions and other<br>
citizens' tax dollars.<br>
<br>
  As long as we are following the ALA guidelines and asking ourselves the<br>
questions I mentioned, as well as creating collections that fit our<br>
communities and not our own ideals, we are on the right track. It is not our<br>
place to tell our patrons what to think or how to behave on the world scale,<br>
it is our job to provide them with materials that fit their needs and<br>
interests to let them make up their own minds.<br>
<br>
<br>
Karyn Ruley<br>
Technology Associate<br>
<br>
Crawford County Library<br>
<br>
(2nd response)<br>
Hello, again -<br>
<br>
  I feel I need to clarify a couple more things and then I am no longer<br>
commenting on this particular post as I don’t believe this is the place for<br>
continuous debate. I will remain a voice on the subject and any other if I<br>
feel I need to be, and hope the fear of cancellation doesn’t keep others<br>
quiet.<br>
<br>
  I want to say I didn’t assume everyone’s patron demographics are majority<br>
white. I was originally speaking directly to the OP and took a look at her<br>
area. The stats I saw showed the population to be 94% white. I don’t live<br>
there, that may not be the most accurate number, but it gave me an idea<br>
before I made any assumptions.<br>
<br>
  The ALA Code of Ethics may not use the words “be neutral” but it does use<br>
the word unbiased and states that we should “distinguish between our<br>
personal convictions and professional duties and not allow our personal<br>
beliefs to interfere with fair representation of the aims of our<br>
institutions or the provision of access to their information resources.”<br>
<br>
  This type of neutrality is not the neutrality Elie Wiesel spoke of. Our<br>
service is to be fair and impartial and I’m sure the majority of the<br>
libraries on this listserv would already consider their service as such. But<br>
we are not to go looking for problems. If a group feels underrepresented or<br>
underserved, they do have some responsibility in bringing it to our<br>
attention and they are welcome to make suggestions. Removing certain items<br>
from your collection and adding others to represent “everyone” might just<br>
create a collection your community didn’t really want or ask for.<br>
<br>
  Please remember people are not defined by their skin color or ethnic<br>
backgrounds or sexual orientation. Our experiences may be different or the<br>
same for many reasons. Sometimes, there just isn’t a problem. When we insist<br>
on highlighting what we believe to be underrepresented groups are we<br>
diversifying or dividing? Maybe the group identity you gave them wasn’t a<br>
big part of their identity to begin with.<br>
<br>
  The first question shouldn’t be “How can we welcome a wider swath of the<br>
population?” it should be “How can we better serve OUR community?”<br>
<br>
Sincerely,<br>
<br>
Karyn Ruley<br>
Technology Associate<br>
<br>
Crawford County Library<br>
201 Plum St.<br>
Grayling, MI<br>
49738<br>
Phone: 989-348-9214<br>
Fax: 989-348-9294<br>
----------------------------------<br>
<br>
_______________________________________________<br>
Michlib-l mailing list<br>
<a href="mailto:Michlib-l@mcls.org" rel="noreferrer nofollow noopener noreferrer" target="_blank">Michlib-l@mcls.org</a><br>
<a href="https://mail3.mcls.org/mailman/listinfo/michlib-l" rel="noreferrer noreferrer nofollow noopener noreferrer" target="_blank">https://mail3.mcls.org/mailman/listinfo/michlib-l</a><br>
</blockquote>
</div>
</div>
</div>
</div>
</div>

_______________________________________________<br>
Michlib-l mailing list<br>
<a href="mailto:Michlib-l@mcls.org" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">Michlib-l@mcls.org</a><br>
<a href="https://mail3.mcls.org/mailman/listinfo/michlib-l" rel="noreferrer nofollow noopener noreferrer" target="_blank">https://mail3.mcls.org/mailman/listinfo/michlib-l</a><br>
</blockquote></div><br clear="all"><br>-- <br><div dir="ltr"><div dir="ltr"><div><div dir="ltr"><div>Hannah Stoloff</div><div>School of Information</div><div><a href="mailto:stoloffh@umich.edu" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">stoloffh@umich.edu</a></div><div>(248) 762-9885</div><br></div></div></div></div></div>
<br>_______________________________________________<br>Michlib-l mailing list<br><a href="mailto:Michlib-l@mcls.org" target="_blank">Michlib-l@mcls.org</a><br><a href="https://mail3.mcls.org/mailman/listinfo/michlib-l" target="_blank">https://mail3.mcls.org/mailman/listinfo/michlib-l</a><br></div></div></div><br><br><br>---------- Forwarded message ----------<br>From: Kat Boyer <<a href="mailto:librarykat.15@gmail.com" target="_blank">librarykat.15@gmail.com</a>><br>To: Amelia Nolan <<a href="mailto:anolan@sjcity.com" target="_blank">anolan@sjcity.com</a>><br>Cc: "<a href="mailto:michlib-l@mcls.org" target="_blank">michlib-l@mcls.org</a>" <<a href="mailto:michlib-l@mcls.org" target="_blank">michlib-l@mcls.org</a>>, "<a href="mailto:kruley@uproc.lib.mi.us" target="_blank">kruley@uproc.lib.mi.us</a>" <<a href="mailto:kruley@uproc.lib.mi.us" target="_blank">kruley@uproc.lib.mi.us</a>><br>Bcc: <br>Date: Thu, 22 Apr 2021 12:52:17 -0400<br>Subject: Re: [Michlib-l] Discomfort with Wednesday post about "neutrality"<br><div dir="ltr"><div style="font-family:tahoma,sans-serif">It has come to my attention that I should clarify my statement that; I agree Amy's statement that libraries are for everyone and no one should be made to feel uncomfortable within this space.  </div><div style="font-family:tahoma,sans-serif"><br></div><div style="font-family:tahoma,sans-serif"><br></div><div><div dir="ltr"><div dir="ltr"><div><div dir="ltr"><div><div>Kat Boyer<br></div>Director<br></div>Benton Harbor Public Library</div><div>213 E Wall St.<br>Benton Harbor, MI 49022<br><br></div></div></div></div></div><br></div><br><div class="gmail_quote"><div dir="ltr" class="gmail_attr">On Thu, Apr 22, 2021 at 11:39 AM Kat Boyer <<a href="mailto:librarykat.15@gmail.com" target="_blank">librarykat.15@gmail.com</a>> wrote:<br></div><blockquote class="gmail_quote" style="margin:0px 0px 0px 0.8ex;border-left:1px solid rgb(204,204,204);padding-left:1ex"><div dir="ltr"><div style="font-family:tahoma,sans-serif">I would like to second what Amy has said.  </div><div style="font-family:tahoma,sans-serif">It can be a fine and hard line to determine, as information can have political ramifications, but librarians are not necessarily to use their job to make a political stance.  Everyone should feel welcome in the library, everyone.</div><div><div dir="ltr"><div dir="ltr"><div><div dir="ltr"><div><div>Kat Boyer<br></div>Director<br></div>Benton Harbor Public Library</div><div>213 E Wall St.<br>Benton Harbor, MI 49022<br><br></div></div></div></div></div><br></div><br><div class="gmail_quote"><div dir="ltr" class="gmail_attr">On Thu, Apr 22, 2021 at 11:09 AM Amelia Nolan via Michlib-l <<a href="mailto:michlib-l@mcls.org" target="_blank">michlib-l@mcls.org</a>> wrote:<br></div><blockquote class="gmail_quote" style="margin:0px 0px 0px 0.8ex;border-left:1px solid rgb(204,204,204);padding-left:1ex">




<div dir="ltr">
<div id="gmail-m_5147721979061747415gmail-m_-901964483410549276gmail-m_-255082565487101430divtagdefaultwrapper" style="font-size:12pt;color:rgb(0,0,0);font-family:Tahoma,Geneva,sans-serif,EmojiFont,"Apple Color Emoji","Segoe UI Emoji",NotoColorEmoji,"Segoe UI Symbol","Android Emoji",EmojiSymbols" dir="ltr">
<p>Karyn, I would like to thank you for posting your concerns to the listserv that many of us share about the profession becoming too political. I think the fact that many emailed you privately but were afraid to put their names out there speaks volumes.</p>
<p><br>
</p>
<p></p>
<div><font style="font-family:Tahoma,Geneva,sans-serif,serif,EmojiFont" size="3" face="Tahoma,Geneva,sans-serif" color="black"><span style="font-size:12pt" id="gmail-m_5147721979061747415gmail-m_-901964483410549276gmail-m_-255082565487101430divtagdefaultwrapper"><font size="3" face="Tahoma,Geneva,sans-serif,EmojiFont,Apple Color Emoji,Segoe UI Emoji,NotoColorEmoji,Segoe UI Symbol,Android Emoji,EmojiSymbols" color="black"><span style="font-size:12pt" id="gmail-m_5147721979061747415gmail-m_-901964483410549276gmail-m_-255082565487101430divtagdefaultwrapper">Activism
 isn't our calling but instead we should continue to provide the public with equal access to information of all stripes and to treat all people with dignity and respect. I believe that is what makes libraries such vital places in a democracy and makes me proud
 to be in this profession.</span></font></span></font><br>
<div><br>
</div>
<div><br>
</div>
</div>
<br>
<p></p>
<div id="gmail-m_5147721979061747415gmail-m_-901964483410549276gmail-m_-255082565487101430Signature">
<div style="font-family:Tahoma;font-size:13px">
<div style="font-family:Tahoma;font-size:13px">
<div style="font-family:Tahoma;font-size:13px">
<div style="font-family:Tahoma">
<p><font size="3" face="Helvetica" color="000080"><b>Amy Nolan</b></font></p>
<font size="3" face="Helvetica" color="000080"></font>
<p><b><font size="3" face="Helvetica" color="000080">Children's Services Supervisor</font></b></p>
<font size="3" face="Helvetica" color="000080"></font>
<p><font size="3" face="Helvetica" color="000080"><b>St. Joseph Public Library</b></font></p>
<font size="3" face="Helvetica" color="000080"></font>
<p><font size="3" face="Helvetica" color="000080"><b>269-983-7167</b></font></p>
</div>
</div>
</div>
</div>
</div>
<br>
<br>
<div style="color:rgb(0,0,0)">
<hr style="display:inline-block;width:98%">
<div id="gmail-m_5147721979061747415gmail-m_-901964483410549276gmail-m_-255082565487101430divRplyFwdMsg" dir="ltr"><font style="font-size:11pt" face="Calibri, sans-serif" color="#000000"><b>From:</b> Michlib-l <<a href="mailto:michlib-l-bounces@mcls.org" target="_blank">michlib-l-bounces@mcls.org</a>> on behalf of Jennifer Noble via Michlib-l <<a href="mailto:michlib-l@mcls.org" target="_blank">michlib-l@mcls.org</a>><br>
<b>Sent:</b> Wednesday, April 21, 2021 7:31 PM<br>
<b>To:</b> <a href="mailto:kruley@uproc.lib.mi.us" target="_blank">kruley@uproc.lib.mi.us</a><br>
<b>Cc:</b> <a href="mailto:michlib-l@mcls.org" target="_blank">michlib-l@mcls.org</a><br>
<b>Subject:</b> Re: [Michlib-l] Discomfort with Wednesday post about "neutrality"</font>
<div> </div>
</div>
<div>
<div dir="auto">Hello all,
<div dir="auto"><br>
</div>
<div dir="auto">I don't feel qualified to touch on the Hillsdale article cited, nor really to open up a discussion about racism in general, as a white woman. I would like to respectfully push back on the point raised about community demographics, though. While
 I agree that we should make sure all patrons can see themselves represented in our materials, and I myself have fallen back on buying "less diverse" titles that I think my community will appreciate more when my budget is tight, I don't think demographics should
 be a priority consideration when doing collection development. We can all read/watch/listen to and enjoy books and movies about people who differ from ourselves; in fact, I'd say that's frequently the point of fiction, and not uncommon in nonfiction. We don't
 have to force our patrons to read about topics they have no interest in, but we shouldn't inhibit their imaginations for the sake of hewing strictly to reported demographics, either.</div>
<div dir="auto"><br>
</div>
<div dir="auto">There will always be loud patrons who disagree with something we're doing, rightly or wrongly. But there will also always be patrons who silently appreciate that we got that title by a person of color or LGBTQ person or religious person that
 they were too afraid to request under their own name in case we judged them. Let's not forget the latter group as we shape our collections, programs, and policies. After all, they pay taxes, too.</div>
<div dir="auto"><br>
</div>
<div dir="auto">Sincerely,</div>
<div dir="auto">Jen Noble</div>
<div dir="auto">Adult & Teen Services Librarian</div>
</div>
<br>
<div class="gmail_quote">
<div dir="ltr" class="gmail_attr">On Wed, Apr 21, 2021, 6:03 PM Karyn Ruley via Michlib-l <<a href="mailto:michlib-l@mcls.org" target="_blank">michlib-l@mcls.org</a>> wrote:<br>
</div>
<blockquote class="gmail_quote" style="margin:0px 0px 0px 0.8ex;border-left:1px solid rgb(204,204,204);padding-left:1ex">
  Hello to everyone who responded to my post to Kim True. I had sent two more<br>
responses that did not get posted, I believe due to an email/subscription<br>
mixup. They are below. I continue to get emailed, off-list thank yous and<br>
encouragement for what I said, and I appreciate them immensely but REALLY<br>
wish someone would post to the listserv so it does not appear I am the only<br>
one in the library world with these thoughts. The only time a difference is<br>
ever made is when people are vocal and unafraid.<br>
<br>
  I'd also like to say that just because training exists promoting the topics<br>
we've been discussing, it doesn't prove they are correct or that they should<br>
exist at all.<br>
<br>
  We've seen a couple sources posted to support the topics. I am posting one<br>
that does not. It perfectly illustrates that there ARE two sides involved.<br>
We are not to be promoting this with other people's tax dollars. Nor would I<br>
be posting anything on a library social media page arguing against it. Offer<br>
books, documentaries, etc. from both perspectives for your patrons to decide<br>
for themselves. And continue to not discriminate when it comes to who has<br>
access.<br>
<br>
<a href="https://imprimis.hillsdale.edu/critical-race-theory-fight/" rel="noreferrer noreferrer" target="_blank">https://imprimis.hillsdale.edu/critical-race-theory-fight/</a><br>
<br>
Thank you, THIS will be the last of my comments on this specific post.<br>
<br>
Karyn Ruley<br>
Technology Associate<br>
<br>
Crawford County Library<br>
<br>
(1st response)<br>
Hello -<br>
<br>
  First, I would like to thank everyone for their kind and civil responses. I<br>
know this is a delicate subject. That being said, I actually did receive<br>
several responses to my post - all of them positive, all of them private. Many<br>
unfortunately fear speaking out about this topic when they have a certain<br>
view. I wish more would find the courage.<br>
<br>
  I'd like to clarify my use of the word neutral. As libraries, we are funded<br>
with taxpayer dollars and are therefore not to take public stances on<br>
political issues. This IS a political issue with opposing sides and<br>
statistics, some believing that white privilege is not a true concept, that<br>
our country is not systemically racist, that "decolonizing" our collections is<br>
wrong, etc. Posting about diversity and inclusivity (linked topics) DOES upset<br>
a good portion of the patronage whether you agree with the subject and feel<br>
it's your mission or not. We have to be mindful that we serve our individual<br>
communities and not our own causes with our library positions and other<br>
citizens' tax dollars.<br>
<br>
  As long as we are following the ALA guidelines and asking ourselves the<br>
questions I mentioned, as well as creating collections that fit our<br>
communities and not our own ideals, we are on the right track. It is not our<br>
place to tell our patrons what to think or how to behave on the world scale,<br>
it is our job to provide them with materials that fit their needs and<br>
interests to let them make up their own minds.<br>
<br>
<br>
Karyn Ruley<br>
Technology Associate<br>
<br>
Crawford County Library<br>
<br>
(2nd response)<br>
Hello, again -<br>
<br>
  I feel I need to clarify a couple more things and then I am no longer<br>
commenting on this particular post as I don’t believe this is the place for<br>
continuous debate. I will remain a voice on the subject and any other if I<br>
feel I need to be, and hope the fear of cancellation doesn’t keep others<br>
quiet.<br>
<br>
  I want to say I didn’t assume everyone’s patron demographics are majority<br>
white. I was originally speaking directly to the OP and took a look at her<br>
area. The stats I saw showed the population to be 94% white. I don’t live<br>
there, that may not be the most accurate number, but it gave me an idea<br>
before I made any assumptions.<br>
<br>
  The ALA Code of Ethics may not use the words “be neutral” but it does use<br>
the word unbiased and states that we should “distinguish between our<br>
personal convictions and professional duties and not allow our personal<br>
beliefs to interfere with fair representation of the aims of our<br>
institutions or the provision of access to their information resources.”<br>
<br>
  This type of neutrality is not the neutrality Elie Wiesel spoke of. Our<br>
service is to be fair and impartial and I’m sure the majority of the<br>
libraries on this listserv would already consider their service as such. But<br>
we are not to go looking for problems. If a group feels underrepresented or<br>
underserved, they do have some responsibility in bringing it to our<br>
attention and they are welcome to make suggestions. Removing certain items<br>
from your collection and adding others to represent “everyone” might just<br>
create a collection your community didn’t really want or ask for.<br>
<br>
  Please remember people are not defined by their skin color or ethnic<br>
backgrounds or sexual orientation. Our experiences may be different or the<br>
same for many reasons. Sometimes, there just isn’t a problem. When we insist<br>
on highlighting what we believe to be underrepresented groups are we<br>
diversifying or dividing? Maybe the group identity you gave them wasn’t a<br>
big part of their identity to begin with.<br>
<br>
  The first question shouldn’t be “How can we welcome a wider swath of the<br>
population?” it should be “How can we better serve OUR community?”<br>
<br>
Sincerely,<br>
<br>
Karyn Ruley<br>
Technology Associate<br>
<br>
Crawford County Library<br>
201 Plum St.<br>
Grayling, MI<br>
49738<br>
Phone: 989-348-9214<br>
Fax: 989-348-9294<br>
----------------------------------<br>
<br>
_______________________________________________<br>
Michlib-l mailing list<br>
<a href="mailto:Michlib-l@mcls.org" rel="noreferrer" target="_blank">Michlib-l@mcls.org</a><br>
<a href="https://mail3.mcls.org/mailman/listinfo/michlib-l" rel="noreferrer noreferrer" target="_blank">https://mail3.mcls.org/mailman/listinfo/michlib-l</a><br>
</blockquote>
</div>
</div>
</div>
</div>
</div>

_______________________________________________<br>
Michlib-l mailing list<br>
<a href="mailto:Michlib-l@mcls.org" target="_blank">Michlib-l@mcls.org</a><br>
<a href="https://mail3.mcls.org/mailman/listinfo/michlib-l" rel="noreferrer" target="_blank">https://mail3.mcls.org/mailman/listinfo/michlib-l</a><br>
</blockquote></div>
</blockquote></div>
<br><br><br>---------- Forwarded message ----------<br>From: Jennifer Dye <<a href="mailto:jdye@detroitpubliclibrary.org" target="_blank">jdye@detroitpubliclibrary.org</a>><br>To: "<a href="mailto:michlib-l@mcls.org" target="_blank">michlib-l@mcls.org</a>" <<a href="mailto:michlib-l@mcls.org" target="_blank">michlib-l@mcls.org</a>><br>Cc: <br>Bcc: <br>Date: Thu, 22 Apr 2021 17:15:24 +0000<br>Subject: [Michlib-l] online program, April 27, Space Ghosts<br>




<div dir="ltr">
<div>
<div style="color:black;font-size:12pt;font-family:Calibri,Arial,Helvetica,sans-serif">
<div style="margin-top:0px;margin-bottom:0px">Comets, nebulae, and galaxies can look ghostly.
<span>
Amateur astronomer Jenny Pon shows images of ghostly-looking space objects and tells the science stories that tie them all together.</span><br>
</div>
<p style="margin-top:0px;margin-bottom:0px"><br>
</p>
<p style="margin-top:0px;margin-bottom:0px">Tuesday, April 27, 6:00 p.m.</p>
<p style="margin-top:0px;margin-bottom:0px"><br>
</p>
<p style="margin-top:0px;margin-bottom:0px">Event is open to anyone. Link will be sent to registrants before program.</p>
</div>
<div style="color:black;font-size:12pt;font-family:Calibri,Arial,Helvetica,sans-serif">
<br>
</div>
<span style="color:black;font-size:12pt;font-family:Calibri,Arial,Helvetica,sans-serif"><span>Registration requested:
</span></span><a href="https://dpl-space-ghosts.eventbrite.com" id="gmail-m_5147721979061747415LPlnk" target="_blank">https://dpl-space-ghosts.eventbrite.com</a><br>
<div>
<div id="gmail-m_5147721979061747415LPBorder_GTaHR0cHM6Ly9kcGwtc3BhY2UtZ2hvc3RzLmV2ZW50YnJpdGUuY29tLw.." style="width:100%;margin-top:16px;margin-bottom:16px;max-width:800px;min-width:424px">
<table id="gmail-m_5147721979061747415LPContainer905332" style="padding:12px 36px 12px 12px;width:100%;border-width:1px;border-style:solid;border-color:rgb(200,200,200);border-radius:2px">
<tbody>
<tr style="border-spacing:0px" valign="top">
<td>
<div id="gmail-m_5147721979061747415LPImageContainer905332" style="margin-right:12px;height:120px;overflow:hidden;width:240px">
<a id="gmail-m_5147721979061747415LPImageAnchor905332" href="https://dpl-space-ghosts.eventbrite.com/" target="_blank"><img id="gmail-m_5147721979061747415LPThumbnailImageId905332" alt="" style="display: block;" width="240" height="120" src="https://img.evbuc.com/https%3A%2F%2Fcdn.evbuc.com%2Fimages%2F129711629%2F138776901512%2F1%2Foriginal.20210320-194115?w=1000&auto=format%2Ccompress&q=75&sharp=10&rect=0%2C108%2C1920%2C960&s=c0df8bded69ccb4ef4854dc068d8ccbc"></a></div>
</td>
<td style="width:100%">
<div id="gmail-m_5147721979061747415LPTitle905332" style="font-size:21px;font-weight:300;margin-right:8px;font-family:wf_segoe-ui_light,"Segoe UI Light","Segoe WP Light","Segoe UI","Segoe WP",Tahoma,Arial,sans-serif;margin-bottom:12px">
<a id="gmail-m_5147721979061747415LPUrlAnchor905332" href="https://dpl-space-ghosts.eventbrite.com/" style="text-decoration:none" target="_blank">Space Ghosts</a></div>
<div id="gmail-m_5147721979061747415LPDescription905332" style="font-size:14px;max-height:100px;color:rgb(102,102,102);font-family:wf_segoe-ui_normal,"Segoe UI","Segoe WP",Tahoma,Arial,sans-serif;margin-bottom:12px;margin-right:8px;overflow:hidden">
Comets, nebulae, and galaxies can look ghostly.</div>
<div id="gmail-m_5147721979061747415LPMetadata905332" style="font-size:14px;font-weight:400;color:rgb(166,166,166);font-family:wf_segoe-ui_normal,"Segoe UI","Segoe WP",Tahoma,Arial,sans-serif">
<a href="http://dpl-space-ghosts.eventbrite.com" target="_blank">dpl-space-ghosts.eventbrite.com</a></div>
</td>
</tr>
</tbody>
</table>
</div>
</div>
<br>
<div id="gmail-m_5147721979061747415Signature">
<div>
<div></div>
<div></div>
<div></div>
<div></div>
<div></div>
<div id="gmail-m_5147721979061747415divtagdefaultwrapper" dir="ltr" style="font-size:12pt;color:rgb(0,0,0);font-family:Calibri,Arial,Helvetica,sans-serif,EmojiFont,"Apple Color Emoji","Segoe UI Emoji",NotoColorEmoji,"Segoe UI Symbol","Android Emoji",EmojiSymbols,EmojiFont,"Apple Color Emoji","Segoe UI Emoji",NotoColorEmoji,"Segoe UI Symbol","Android Emoji",EmojiSymbols">
<p style="margin-top:0px;margin-bottom:0px"><font size="2"><span style="font-size:10pt"><span id="gmail-m_5147721979061747415ms-rterangepaste-start"></span></span></font></p>
Jennifer Dye<br>
<font size="2">
<div>BST/SSER, Assistant Manager<br>
Main Branch<br>
Detroit Public Library<br>
<br>
<a href="mailto:jdye@detroitpubliclibrary.org" target="_blank">jdye@detroitpubliclibrary.org</a><br>
<br>
Main Branch <br>
</div>
5201 Woodward Ave.<br>
<font size="2">
<div></div>
</font>Tu-Sat 10-6</font><font size="2">
<div>Detroit, Michigan 48202<br>
<br>
</div>
<span id="gmail-m_5147721979061747415ms-rterangepaste-end"></span></font><br>
<p style="margin-top:0px;margin-bottom:0px"></p>
</div>
</div>
</div>
</div>
<div style="background-color:rgb(255,255,255);border:1px dotted rgb(0,51,51);padding:0.8em">
<div><a href="http://www.detroitpubliclibrary.org" target="_blank"><img alt="DPL Logo" src="http://www.detroitpubliclibrary.org/sites/all/themes/dplbt/logo.png"></a></div>
<span style="font-size:12pt;font-family:Cambria,"times new roman",garamond,serif;color:rgb(255,0,0)">Detroit Public Library Disclaimer</span><br>
<p style="font-size:8pt;line-height:10pt;font-family:Cambria,"times roman",serif">
This message contains confidential information and is intended only for the individual(s) addressed in the message. If you are not the named addressee, you should not disseminate, distribute, or copy this e-mail. If you are not the intended recipient, you are
 notified that disclosing, distributing, or copying this e-mail is strictly prohibited.
</p>
</div>

</div>

<br><br><br>---------- Forwarded message ----------<br>From: BTPL Careers <<a href="mailto:careers@btpl.org" target="_blank">careers@btpl.org</a>><br>To: "<a href="mailto:michlib-l@mcls.org" target="_blank">michlib-l@mcls.org</a>" <<a href="mailto:michlib-l@mcls.org" target="_blank">michlib-l@mcls.org</a>><br>Cc: <br>Bcc: <br>Date: Thu, 22 Apr 2021 17:30:27 +0000<br>Subject: [Michlib-l] Job Opportunities at Bloomfield Township Public Library<br>




<div dir="ltr">
<div id="gmail-m_5147721979061747415divtagdefaultwrapper" style="font-size:10pt;color:rgb(0,0,0);font-family:Arial,Helvetica,sans-serif" dir="ltr">
<p></p>
<div><br>
</div>
<div>
<p style="text-align:left;box-sizing:border-box;margin-right:0px;margin-left:0px;font-size:14px;color:rgb(51,51,51);font-family:"Open Sans",sans-serif">
Greetings, All--</p>
<p style="text-align:left;box-sizing:border-box;margin-right:0px;margin-left:0px;font-size:14px;color:rgb(51,51,51);font-family:"Open Sans",sans-serif">
<br>
</p>
<p style="text-align:left;box-sizing:border-box;margin-right:0px;margin-left:0px;font-size:14px;color:rgb(51,51,51);font-family:"Open Sans",sans-serif">
We have many employment opportunities at Bloomfield Township Public Library, including the Systems Assistant, just posted today. Go to our website for more information: <a href="https://btpl.org/employment-volunteer/" id="gmail-m_5147721979061747415LPlnk56468" target="_blank">https://btpl.org/employment-volunteer/</a></p>
<p style="box-sizing:border-box;margin-right:0px;margin-left:0px;font-size:14px;color:rgb(51,51,51);font-family:"Open Sans",sans-serif;text-align:center">
<br>
</p>
<p style="box-sizing:border-box;margin-right:0px;margin-left:0px;font-size:14px;color:rgb(51,51,51);font-family:"Open Sans",sans-serif;text-align:center">
<a href="https://btpl.org/wp-content/uploads/2021/03/Systems-Clerical-Assistant-15-hr-2021.03.pdf" style="box-sizing:border-box;background-color:transparent;color:rgb(24,24,24);text-decoration-line:none;outline:-webkit-focus-ring-color auto 5px" target="_blank">Systems
 Clerical Assistant</a></p>
<p style="box-sizing:border-box;margin-right:0px;margin-left:0px;font-size:14px;color:rgb(51,51,51);font-family:"Open Sans",sans-serif;text-align:center">
Open through Friday, April 30</p>
<p style="box-sizing:border-box;margin-right:0px;margin-left:0px;font-size:14px;color:rgb(51,51,51);font-family:"Open Sans",sans-serif">
 </p>
<p style="box-sizing:border-box;margin-right:0px;margin-left:0px;font-size:14px;color:rgb(51,51,51);font-family:"Open Sans",sans-serif;text-align:center">
 <a href="https://btpl.org/wp-content/uploads/2021/03/2021.03_Youth-Services-Library-Intern-Job-Posting.pdf" style="box-sizing:border-box;background-color:transparent;color:rgb(23,106,173);text-decoration-line:none" target="_blank">Youth Services Library Intern</a><br style="box-sizing:border-box">
Open through Friday, April 30</p>
<p style="box-sizing:border-box;margin-right:0px;margin-left:0px;font-size:14px;color:rgb(51,51,51);font-family:"Open Sans",sans-serif">
 </p>
<p style="box-sizing:border-box;margin-right:0px;margin-left:0px;font-size:14px;color:rgb(51,51,51);font-family:"Open Sans",sans-serif;text-align:center">
<a href="https://btpl.org/wp-content/uploads/2021/03/2021.03_Clerical-Assistant.pdf" style="box-sizing:border-box;background-color:transparent;color:rgb(23,106,173);text-decoration-line:none" target="_blank">Circulation Clerical Assistant</a></p>
<p style="box-sizing:border-box;margin-right:0px;margin-left:0px;font-size:14px;color:rgb(51,51,51);font-family:"Open Sans",sans-serif;text-align:center">
Open through Friday, May 7</p>
<p style="box-sizing:border-box;margin-right:0px;margin-left:0px;font-size:14px;color:rgb(51,51,51);font-family:"Open Sans",sans-serif">
 </p>
<p style="box-sizing:border-box;margin-right:0px;margin-left:0px;font-size:14px;color:rgb(51,51,51);font-family:"Open Sans",sans-serif;text-align:center">
<a href="https://btpl.org/wp-content/uploads/2021/04/2021.04_-Page-Circulation.pdf" style="box-sizing:border-box;background-color:transparent;color:rgb(23,106,173);text-decoration-line:none" target="_blank">Circulation Page</a></p>
<p style="box-sizing:border-box;margin-right:0px;margin-left:0px;font-size:14px;color:rgb(51,51,51);font-family:"Open Sans",sans-serif;text-align:center">
Open through Friday, May 21</p>
<p style="box-sizing:border-box;margin-right:0px;margin-left:0px;font-size:14px;color:rgb(51,51,51);font-family:"Open Sans",sans-serif">
 </p>
<p style="box-sizing:border-box;margin-right:0px;margin-left:0px;font-size:14px;color:rgb(51,51,51);font-family:"Open Sans",sans-serif;text-align:center">
<a href="https://btpl.org/wp-content/uploads/2021/04/2021.04_Sys-Assistant-Posting-20-hr.pdf" style="box-sizing:border-box;background-color:transparent;color:rgb(23,106,173);text-decoration-line:none" target="_blank">Systems Assistant</a></p>
<p style="box-sizing:border-box;margin-right:0px;margin-left:0px;font-size:14px;color:rgb(51,51,51);font-family:"Open Sans",sans-serif;text-align:center">
Open through Friday, May 21</p>
</div>
<p></p>
<p><br>
</p>
<p><br>
</p>
<div id="gmail-m_5147721979061747415Signature">
<div style="font-family:Tahoma;font-size:13px">
<div style="font-family:Tahoma;font-size:13px"><font color="#1f497d" face="Arial"><span style="font-size:14.6667px">Best Regards,</span></font>
<div><font color="#1f497d" face="Arial"><span style="font-size:14.6667px">Linden Godlove</span></font></div>
<div><font color="#1f497d" face="Arial"><span style="font-size:14.6667px">Administrative Assistant</span></font></div>
<div><font color="#1f497d" face="Arial"><span style="font-size:14.6667px">Bloomfield Township Public Library</span></font></div>
</div>
</div>
</div>
</div>
</div>

<br><br><br>---------- Forwarded message ----------<br>From: Sharon Crotser-Toy <<a href="mailto:scrotsertoy@gmail.com" target="_blank">scrotsertoy@gmail.com</a>><br>To: Kat Boyer <<a href="mailto:librarykat.15@gmail.com" target="_blank">librarykat.15@gmail.com</a>><br>Cc: "<a href="mailto:kruley@uproc.lib.mi.us" target="_blank">kruley@uproc.lib.mi.us</a>" <<a href="mailto:kruley@uproc.lib.mi.us" target="_blank">kruley@uproc.lib.mi.us</a>>, "<a href="mailto:michlib-l@mcls.org" target="_blank">michlib-l@mcls.org</a>" <<a href="mailto:michlib-l@mcls.org" target="_blank">michlib-l@mcls.org</a>><br>Bcc: <br>Date: Thu, 22 Apr 2021 15:11:03 -0400<br>Subject: Re: [Michlib-l] Discomfort with Wednesday post about "neutrality"<br><div dir="ltr">Interesting discussion! I appreciate hearing everyone's thoughts, experiences and interpretations. You've all inspired me to add my own!<div><br></div><div>First of all, I believe this is an appropriate vehicle for the discussion, and I'm glad it was raised here.</div><div>Secondly, I have always interpreted my own role in collection development as acquiring the best that's out there. My patrons generally do not have the same access or tools to find out about new titles, formats, resources, etc., that I do, nor do they have the time to take on that level of digging. I do. I'm paid to do just that. I am supposed to be part of the group that brings the world into our small library. In fact, I've used that phrase countless times over the years, "Discover the world at your library", and I've seen countless pairs of children's eyes light up at that thought. It inspires me still, today!</div><div>Lastly, I see it as my job to provide what I know my community already enjoys and to share with them those gems they might never know of, otherwise. The fact that these may include ideas differing from the community's dominant culture is just a win-win for us all. We can never know exactly what our community members may want, no matter how homogeneous it may appear to be. We offer diversity because human beings are interesting and complex, no matter our outward appearance.</div><div><br></div><div>It's a celebration of human growth, thought and culture. That's what I think we're about. And everyone is invited to the party!</div><div><br></div><div>Thanks, again, for raising this topic, and for this platform to share our own.</div><div>-Sharon</div></div><br><div class="gmail_quote"><div dir="ltr" class="gmail_attr">On Thu, Apr 22, 2021 at 12:56 PM Kat Boyer via Michlib-l <<a href="mailto:michlib-l@mcls.org" target="_blank">michlib-l@mcls.org</a>> wrote:<br></div><blockquote class="gmail_quote" style="margin:0px 0px 0px 0.8ex;border-left:1px solid rgb(204,204,204);padding-left:1ex"><div dir="ltr"><div style="font-family:tahoma,sans-serif">It has come to my attention that I should clarify my statement that; I agree Amy's statement that libraries are for everyone and no one should be made to feel uncomfortable within this space.  </div><div style="font-family:tahoma,sans-serif"><br></div><div style="font-family:tahoma,sans-serif"><br></div><div><div dir="ltr"><div dir="ltr"><div><div dir="ltr"><div><div>Kat Boyer<br></div>Director<br></div>Benton Harbor Public Library</div><div>213 E Wall St.<br>Benton Harbor, MI 49022<br><br></div></div></div></div></div><br></div><br><div class="gmail_quote"><div dir="ltr" class="gmail_attr">On Thu, Apr 22, 2021 at 11:39 AM Kat Boyer <<a href="mailto:librarykat.15@gmail.com" target="_blank">librarykat.15@gmail.com</a>> wrote:<br></div><blockquote class="gmail_quote" style="margin:0px 0px 0px 0.8ex;border-left:1px solid rgb(204,204,204);padding-left:1ex"><div dir="ltr"><div style="font-family:tahoma,sans-serif">I would like to second what Amy has said.  </div><div style="font-family:tahoma,sans-serif">It can be a fine and hard line to determine, as information can have political ramifications, but librarians are not necessarily to use their job to make a political stance.  Everyone should feel welcome in the library, everyone.</div><div><div dir="ltr"><div dir="ltr"><div><div dir="ltr"><div><div>Kat Boyer<br></div>Director<br></div>Benton Harbor Public Library</div><div>213 E Wall St.<br>Benton Harbor, MI 49022<br><br></div></div></div></div></div><br></div><br><div class="gmail_quote"><div dir="ltr" class="gmail_attr">On Thu, Apr 22, 2021 at 11:09 AM Amelia Nolan via Michlib-l <<a href="mailto:michlib-l@mcls.org" target="_blank">michlib-l@mcls.org</a>> wrote:<br></div><blockquote class="gmail_quote" style="margin:0px 0px 0px 0.8ex;border-left:1px solid rgb(204,204,204);padding-left:1ex">




<div dir="ltr">
<div id="gmail-m_5147721979061747415gmail-m_6969285907070104421gmail-m_-901964483410549276gmail-m_-255082565487101430divtagdefaultwrapper" style="font-size:12pt;color:rgb(0,0,0);font-family:Tahoma,Geneva,sans-serif,EmojiFont,"Apple Color Emoji","Segoe UI Emoji",NotoColorEmoji,"Segoe UI Symbol","Android Emoji",EmojiSymbols" dir="ltr">
<p>Karyn, I would like to thank you for posting your concerns to the listserv that many of us share about the profession becoming too political. I think the fact that many emailed you privately but were afraid to put their names out there speaks volumes.</p>
<p><br>
</p>
<p></p>
<div><font style="font-family:Tahoma,Geneva,sans-serif,serif,EmojiFont" size="3" face="Tahoma,Geneva,sans-serif" color="black"><span style="font-size:12pt" id="gmail-m_5147721979061747415gmail-m_6969285907070104421gmail-m_-901964483410549276gmail-m_-255082565487101430divtagdefaultwrapper"><font size="3" face="Tahoma,Geneva,sans-serif,EmojiFont,Apple Color Emoji,Segoe UI Emoji,NotoColorEmoji,Segoe UI Symbol,Android Emoji,EmojiSymbols" color="black"><span style="font-size:12pt" id="gmail-m_5147721979061747415gmail-m_6969285907070104421gmail-m_-901964483410549276gmail-m_-255082565487101430divtagdefaultwrapper">Activism
 isn't our calling but instead we should continue to provide the public with equal access to information of all stripes and to treat all people with dignity and respect. I believe that is what makes libraries such vital places in a democracy and makes me proud
 to be in this profession.</span></font></span></font><br>
<div><br>
</div>
<div><br>
</div>
</div>
<br>
<p></p>
<div id="gmail-m_5147721979061747415gmail-m_6969285907070104421gmail-m_-901964483410549276gmail-m_-255082565487101430Signature">
<div style="font-family:Tahoma;font-size:13px">
<div style="font-family:Tahoma;font-size:13px">
<div style="font-family:Tahoma;font-size:13px">
<div style="font-family:Tahoma">
<p><font size="3" face="Helvetica" color="000080"><b>Amy Nolan</b></font></p>
<font size="3" face="Helvetica" color="000080"></font>
<p><b><font size="3" face="Helvetica" color="000080">Children's Services Supervisor</font></b></p>
<font size="3" face="Helvetica" color="000080"></font>
<p><font size="3" face="Helvetica" color="000080"><b>St. Joseph Public Library</b></font></p>
<font size="3" face="Helvetica" color="000080"></font>
<p><font size="3" face="Helvetica" color="000080"><b>269-983-7167</b></font></p>
</div>
</div>
</div>
</div>
</div>
<br>
<br>
<div style="color:rgb(0,0,0)">
<hr style="display:inline-block;width:98%">
<div id="gmail-m_5147721979061747415gmail-m_6969285907070104421gmail-m_-901964483410549276gmail-m_-255082565487101430divRplyFwdMsg" dir="ltr"><font style="font-size:11pt" face="Calibri, sans-serif" color="#000000"><b>From:</b> Michlib-l <<a href="mailto:michlib-l-bounces@mcls.org" target="_blank">michlib-l-bounces@mcls.org</a>> on behalf of Jennifer Noble via Michlib-l <<a href="mailto:michlib-l@mcls.org" target="_blank">michlib-l@mcls.org</a>><br>
<b>Sent:</b> Wednesday, April 21, 2021 7:31 PM<br>
<b>To:</b> <a href="mailto:kruley@uproc.lib.mi.us" target="_blank">kruley@uproc.lib.mi.us</a><br>
<b>Cc:</b> <a href="mailto:michlib-l@mcls.org" target="_blank">michlib-l@mcls.org</a><br>
<b>Subject:</b> Re: [Michlib-l] Discomfort with Wednesday post about "neutrality"</font>
<div> </div>
</div>
<div>
<div dir="auto">Hello all,
<div dir="auto"><br>
</div>
<div dir="auto">I don't feel qualified to touch on the Hillsdale article cited, nor really to open up a discussion about racism in general, as a white woman. I would like to respectfully push back on the point raised about community demographics, though. While
 I agree that we should make sure all patrons can see themselves represented in our materials, and I myself have fallen back on buying "less diverse" titles that I think my community will appreciate more when my budget is tight, I don't think demographics should
 be a priority consideration when doing collection development. We can all read/watch/listen to and enjoy books and movies about people who differ from ourselves; in fact, I'd say that's frequently the point of fiction, and not uncommon in nonfiction. We don't
 have to force our patrons to read about topics they have no interest in, but we shouldn't inhibit their imaginations for the sake of hewing strictly to reported demographics, either.</div>
<div dir="auto"><br>
</div>
<div dir="auto">There will always be loud patrons who disagree with something we're doing, rightly or wrongly. But there will also always be patrons who silently appreciate that we got that title by a person of color or LGBTQ person or religious person that
 they were too afraid to request under their own name in case we judged them. Let's not forget the latter group as we shape our collections, programs, and policies. After all, they pay taxes, too.</div>
<div dir="auto"><br>
</div>
<div dir="auto">Sincerely,</div>
<div dir="auto">Jen Noble</div>
<div dir="auto">Adult & Teen Services Librarian</div>
</div>
<br>
<div class="gmail_quote">
<div dir="ltr" class="gmail_attr">On Wed, Apr 21, 2021, 6:03 PM Karyn Ruley via Michlib-l <<a href="mailto:michlib-l@mcls.org" target="_blank">michlib-l@mcls.org</a>> wrote:<br>
</div>
<blockquote class="gmail_quote" style="margin:0px 0px 0px 0.8ex;border-left:1px solid rgb(204,204,204);padding-left:1ex">
  Hello to everyone who responded to my post to Kim True. I had sent two more<br>
responses that did not get posted, I believe due to an email/subscription<br>
mixup. They are below. I continue to get emailed, off-list thank yous and<br>
encouragement for what I said, and I appreciate them immensely but REALLY<br>
wish someone would post to the listserv so it does not appear I am the only<br>
one in the library world with these thoughts. The only time a difference is<br>
ever made is when people are vocal and unafraid.<br>
<br>
  I'd also like to say that just because training exists promoting the topics<br>
we've been discussing, it doesn't prove they are correct or that they should<br>
exist at all.<br>
<br>
  We've seen a couple sources posted to support the topics. I am posting one<br>
that does not. It perfectly illustrates that there ARE two sides involved.<br>
We are not to be promoting this with other people's tax dollars. Nor would I<br>
be posting anything on a library social media page arguing against it. Offer<br>
books, documentaries, etc. from both perspectives for your patrons to decide<br>
for themselves. And continue to not discriminate when it comes to who has<br>
access.<br>
<br>
<a href="https://imprimis.hillsdale.edu/critical-race-theory-fight/" rel="noreferrer noreferrer" target="_blank">https://imprimis.hillsdale.edu/critical-race-theory-fight/</a><br>
<br>
Thank you, THIS will be the last of my comments on this specific post.<br>
<br>
Karyn Ruley<br>
Technology Associate<br>
<br>
Crawford County Library<br>
<br>
(1st response)<br>
Hello -<br>
<br>
  First, I would like to thank everyone for their kind and civil responses. I<br>
know this is a delicate subject. That being said, I actually did receive<br>
several responses to my post - all of them positive, all of them private. Many<br>
unfortunately fear speaking out about this topic when they have a certain<br>
view. I wish more would find the courage.<br>
<br>
  I'd like to clarify my use of the word neutral. As libraries, we are funded<br>
with taxpayer dollars and are therefore not to take public stances on<br>
political issues. This IS a political issue with opposing sides and<br>
statistics, some believing that white privilege is not a true concept, that<br>
our country is not systemically racist, that "decolonizing" our collections is<br>
wrong, etc. Posting about diversity and inclusivity (linked topics) DOES upset<br>
a good portion of the patronage whether you agree with the subject and feel<br>
it's your mission or not. We have to be mindful that we serve our individual<br>
communities and not our own causes with our library positions and other<br>
citizens' tax dollars.<br>
<br>
  As long as we are following the ALA guidelines and asking ourselves the<br>
questions I mentioned, as well as creating collections that fit our<br>
communities and not our own ideals, we are on the right track. It is not our<br>
place to tell our patrons what to think or how to behave on the world scale,<br>
it is our job to provide them with materials that fit their needs and<br>
interests to let them make up their own minds.<br>
<br>
<br>
Karyn Ruley<br>
Technology Associate<br>
<br>
Crawford County Library<br>
<br>
(2nd response)<br>
Hello, again -<br>
<br>
  I feel I need to clarify a couple more things and then I am no longer<br>
commenting on this particular post as I don’t believe this is the place for<br>
continuous debate. I will remain a voice on the subject and any other if I<br>
feel I need to be, and hope the fear of cancellation doesn’t keep others<br>
quiet.<br>
<br>
  I want to say I didn’t assume everyone’s patron demographics are majority<br>
white. I was originally speaking directly to the OP and took a look at her<br>
area. The stats I saw showed the population to be 94% white. I don’t live<br>
there, that may not be the most accurate number, but it gave me an idea<br>
before I made any assumptions.<br>
<br>
  The ALA Code of Ethics may not use the words “be neutral” but it does use<br>
the word unbiased and states that we should “distinguish between our<br>
personal convictions and professional duties and not allow our personal<br>
beliefs to interfere with fair representation of the aims of our<br>
institutions or the provision of access to their information resources.”<br>
<br>
  This type of neutrality is not the neutrality Elie Wiesel spoke of. Our<br>
service is to be fair and impartial and I’m sure the majority of the<br>
libraries on this listserv would already consider their service as such. But<br>
we are not to go looking for problems. If a group feels underrepresented or<br>
underserved, they do have some responsibility in bringing it to our<br>
attention and they are welcome to make suggestions. Removing certain items<br>
from your collection and adding others to represent “everyone” might just<br>
create a collection your community didn’t really want or ask for.<br>
<br>
  Please remember people are not defined by their skin color or ethnic<br>
backgrounds or sexual orientation. Our experiences may be different or the<br>
same for many reasons. Sometimes, there just isn’t a problem. When we insist<br>
on highlighting what we believe to be underrepresented groups are we<br>
diversifying or dividing? Maybe the group identity you gave them wasn’t a<br>
big part of their identity to begin with.<br>
<br>
  The first question shouldn’t be “How can we welcome a wider swath of the<br>
population?” it should be “How can we better serve OUR community?”<br>
<br>
Sincerely,<br>
<br>
Karyn Ruley<br>
Technology Associate<br>
<br>
Crawford County Library<br>
201 Plum St.<br>
Grayling, MI<br>
49738<br>
Phone: 989-348-9214<br>
Fax: 989-348-9294<br>
----------------------------------<br>
<br>
_______________________________________________<br>
Michlib-l mailing list<br>
<a href="mailto:Michlib-l@mcls.org" rel="noreferrer" target="_blank">Michlib-l@mcls.org</a><br>
<a href="https://mail3.mcls.org/mailman/listinfo/michlib-l" rel="noreferrer noreferrer" target="_blank">https://mail3.mcls.org/mailman/listinfo/michlib-l</a><br>
</blockquote>
</div>
</div>
</div>
</div>
</div>

_______________________________________________<br>
Michlib-l mailing list<br>
<a href="mailto:Michlib-l@mcls.org" target="_blank">Michlib-l@mcls.org</a><br>
<a href="https://mail3.mcls.org/mailman/listinfo/michlib-l" rel="noreferrer" target="_blank">https://mail3.mcls.org/mailman/listinfo/michlib-l</a><br>
</blockquote></div>
</blockquote></div>
_______________________________________________<br>
Michlib-l mailing list<br>
<a href="mailto:Michlib-l@mcls.org" target="_blank">Michlib-l@mcls.org</a><br>
<a href="https://mail3.mcls.org/mailman/listinfo/michlib-l" rel="noreferrer" target="_blank">https://mail3.mcls.org/mailman/listinfo/michlib-l</a><br>
</blockquote></div><br clear="all"><div><br></div>-- <br><div dir="ltr"><div dir="ltr">Sharon Crotser-Toy<div>Director</div><div><i><font color="#a64d79"><b>Watervliet District Library</b></font></i></div><div><font color="#a64d79">333 N. Main Street</font></div><div><font color="#a64d79">Watervliet, MI 49098</font></div><div><font color="#a64d79">269-463-6382</font></div><div><font color="#a64d79"><br></font></div><div><font color="#000000">Connects People, Inspires Ideas, Transforms Lives</font></div></div></div>
<br><br><br>---------- Forwarded message ----------<br>From: Kelly Rembert <<a href="mailto:krembert@southfieldlibrary.org" target="_blank">krembert@southfieldlibrary.org</a>><br>To: Michlib <<a href="mailto:michlib-l@mail2.mcls.org" target="_blank">michlib-l@mail2.mcls.org</a>><br>Cc: <br>Bcc: <br>Date: Thu, 22 Apr 2021 15:16:26 -0400<br>Subject: [Michlib-l] Recording of MI PR Meeting - Think Like A Journalist In A Library Setting<br>



<div style="font:10pt "Segoe UI""><div id="gmail-m_5147721979061747415GroupWiseSection_1619118944000_krembert@southfieldlibrary.org_06CEAF10132B0000AEA5D000C9000800_"><span style="margin-bottom:5px;display:block"><br></span><div id="gmail-m_5147721979061747415GroupWiseSection_1619117596000_krembert@southfieldlibrary.org_06CEAF10132B0000AEA5D000C9000800_"><div>Hi,</div><div><br></div><div>Thanks to those who attended Tuesday's meeting on Think Like A Journalist In A Library Setting.</div><div><br></div><div>A big round of applause to Jeff Milo for his great presentation!  I think we all learned a lot. </div><div><br></div><div>If you didn't get a chance to see it or want to see it again the recording is at:  </div><div class="MsoNormal">Meeting Recording:<u></u><u></u></div><div class="MsoNormal"><a href="https://michigan-host.zoom.us/rec/share/NcNsCbi_C122rQ1T1jQOY5m8vMpqup_cckG0Mgm_ZtXZltZulp-Qpm8MheJJ1URf.6nkbD4COVMYY38yd" target="_blank"><font color="#0563c1">https://michigan-host.zoom.us/rec/share/NcNsCbi_C122rQ1T1jQOY5m8vMpqup_cckG0Mgm_ZtXZltZulp-Qpm8MheJJ1URf.6nkbD4COVMYY38yd</font></a></div><div class="MsoNormal"><u></u> <u></u></div><div class="MsoNormal">Access Passcode: $n.NiN6t</div><div><br></div><div><br></div><div>Upcoming Meetings:</div><div><div><span style="font-family:Calibri,sans-serif;font-size:11pt">May 18, 2021 10:00 AM - </span><em>Summer Library Program Promotion Round table </em></div><div class="MsoNormal" style="margin:0in;font-family:Calibri,sans-serif;font-size:11pt">    Jun 15, 2021 10:00 AM - <em style="font-family:Helvetica,Arial,sans-serif;font-size:13px">Round table discussion</em><span style="font-family:Helvetica,Arial,sans-serif;font-size:13px"> </span><span style="font-family:Helvetica,Arial,sans-serif;font-size:13px">- send me the questions or ideas you'd like to discuss</span><span style="font-family:Helvetica,Arial,sans-serif;font-size:13px"> </span></div><div class="MsoNormal" style="margin:0in;font-family:Calibri,sans-serif;font-size:11pt">    Jul 20, 2021 10:00 AM</div><div class="MsoNormal" style="margin:0in;font-family:Calibri,sans-serif;font-size:11pt">    Aug 17, 2021 10:00 AM</div><div class="MsoNormal" style="margin:0in;font-family:Calibri,sans-serif;font-size:11pt">    Sep 21, 2021 10:00 AM</div><div class="MsoNormal" style="margin:0in;font-family:Calibri,sans-serif;font-size:11pt">    Oct 19, 2021 10:00 AM</div><div class="MsoNormal" style="margin:0in;font-family:Calibri,sans-serif;font-size:11pt">    Please download and import the following iCalendar (.ics) files to your calendar system.</div><div class="MsoNormal" style="margin:0in;font-family:Calibri,sans-serif;font-size:11pt">    Monthly: <a style="color:blue" href="https://michigan-host.zoom.us/meeting/tJEqc--grj0qGdQ5dJwPKs8Eo08-JyN9ZFwT/ics?icsToken=98tyKuCtqT8sEtSTsBqHRowMB4-gM_zziCFfjadsyRvPFBB4cVvTObIaf5hmPoHq" target="_blank">https://michigan-host.zoom.us/meeting/tJEqc--grj0qGdQ5dJwPKs8Eo08-JyN9ZFwT/ics?icsToken=98tyKuCtqT8sEtSTsBqHRowMB4-gM_zziCFfjadsyRvPFBB4cVvTObIaf5hmPoHq</a></div><div class="MsoNormal" style="margin:0in;font-family:Calibri,sans-serif;font-size:11pt"><br></div><div class="MsoNormal" style="margin:0in;font-family:Calibri,sans-serif;font-size:11pt"></div><div class="MsoNormal" style="margin:0in;font-family:Calibri,sans-serif;font-size:11pt"><span style="background:yellow">Join from PC, Mac, Linux, iOS or Android:<a style="color:blue" href="https://michigan-host.zoom.us/j/95746806030?pwd=Wm9uVy9OLzNrcWdKNGovRFcyT3hvUT09" target="_blank">https://michigan-host.zoom.us/j/95746806030?pwd=Wm9uVy9OLzNrcWdKNGovRFcyT3hvUT09</a></span></div><div class="MsoNormal" style="margin:0in;font-family:Calibri,sans-serif;font-size:11pt"><span style="background:yellow">Password: 005180</span></div><div class="MsoNormal" style="margin:0in;font-family:Calibri,sans-serif;font-size:11pt"></div><div class="MsoNormal" style="margin:0in;font-family:Calibri,sans-serif;font-size:11pt">Or Telephone:</div><div class="MsoNormal" style="margin:0in;font-family:Calibri,sans-serif;font-size:11pt">    Dial:</div><div class="MsoNormal" style="margin:0in;font-family:Calibri,sans-serif;font-size:11pt">    USA <a href="tel:2154463649" target="_blank">215 446 3649</a></div><div class="MsoNormal" style="margin:0in;font-family:Calibri,sans-serif;font-size:11pt">    USA <a href="tel:8885578511" target="_blank">8885578511</a> (US Toll Free)</div><div class="MsoNormal" style="margin:0in;font-family:Calibri,sans-serif;font-size:11pt">    Conference code: 865869</div><div class="MsoNormal" style="margin:0in;font-family:Calibri,sans-serif;font-size:11pt"><br></div><div class="MsoNormal" style="margin:0in;font-family:Calibri,sans-serif;font-size:11pt"><br></div><div class="MsoNormal" style="margin:0in;font-family:Calibri,sans-serif;font-size:11pt"><div class="MsoNormal" style="margin:0in;font-family:Calibri,sans-serif;font-size:11pt"><b>New MI PR Group Listserv:</b></div><div class="MsoNormal" style="margin:0in;font-family:Calibri,sans-serif;font-size:11pt"><b><br></b></div><div class="MsoNormal" style="margin:0in;font-family:Calibri,sans-serif;font-size:11pt">We have a new MI PR Group listserv courtesy of MCLS! Join at <a href="https://lists.mcls.org/mailman/listinfo/mi-pr-group" target="_blank"><font color="#0000ff">https://lists.mcls.org/mailman/listinfo/mi-pr-group</font></a>.</div><div class="MsoNormal" style="margin:0in;font-family:Calibri,sans-serif;font-size:11pt"><br></div><div class="MsoNormal" style="margin:0in;font-family:Calibri,sans-serif;font-size:11pt"><br></div></div><div class="MsoNormal" style="margin:0in;font-family:Calibri,sans-serif;font-size:11pt"><br></div><div class="MsoNormal" style="margin:0in;font-family:Calibri,sans-serif;font-size:11pt">Thanks,</div><div class="MsoNormal" style="margin:0in;font-family:Calibri,sans-serif;font-size:11pt">Kelly</div></div><div><br></div><span id="gmail-m_5147721979061747415GWSignatureSent" style="padding-right:0px;padding-left:0px;margin-bottom:5px;display:block"><span style="display:block"><br><span style="font-size:10pt;display:inline-block">
<div><font face="Arial" size="3">Kelly Ireland Rembert<br>Outreach Librarian<br>Southfield Public Library<br>26300 Evergreen Rd.<br>Southfield, MI 48076<br><br>(248) 796-4367<br></font><a href="mailto:krembert@southfieldlibrary.org" target="_blank"><font face="Arial" size="3">krembert@southfieldlibrary.org</font></a><br><a href="http://www.southfieldlibrary.org" target="_blank"><font face="Arial" size="3">www.southfieldlibrary.org</font></a></div>
<div>
<div><a href="https://www.facebook.com/southfieldpubliclibrary" target="_blank"><img width="31" height="29" align="baseline" style="width: 37px; height: 30px;" alt="" src="cid:1790492c91b71be36f61" border="0" hspace="0"></a> <a href="https://www.pinterest.com/sflibrary/" target="_blank"><img align="baseline" alt="" src="cid:1790492c91b71be14912" border="0" hspace="0"></a> <a href="https://twitter.com/SouthfieldPL" target="_blank"><img align="baseline" alt="" src="cid:1790492c91b71be14913" border="0" hspace="0"></a> <a href="https://www.youtube.com/user/SouthfieldLibrary" target="_blank"><img align="baseline" alt="" src="cid:1790492c91b71be14914" border="0" hspace="0"></a></div></div></span></span></span><span style="margin-bottom:5px;display:block"><br></span></div></div></div>
<br><br><br>---------- Forwarded message ----------<br>From: Betty Adams <<a href="mailto:badams@inksterlibrary.org" target="_blank">badams@inksterlibrary.org</a>><br>To: Sharon Crotser-Toy <<a href="mailto:scrotsertoy@gmail.com" target="_blank">scrotsertoy@gmail.com</a>><br>Cc: "<a href="mailto:michlib-l@mcls.org" target="_blank">michlib-l@mcls.org</a>" <<a href="mailto:michlib-l@mcls.org" target="_blank">michlib-l@mcls.org</a>>, "<a href="mailto:kruley@uproc.lib.mi.us" target="_blank">kruley@uproc.lib.mi.us</a>" <<a href="mailto:kruley@uproc.lib.mi.us" target="_blank">kruley@uproc.lib.mi.us</a>><br>Bcc: <br>Date: Thu, 22 Apr 2021 16:50:14 -0400<br>Subject: Re: [Michlib-l] Discomfort with Wednesday post about "neutrality"<br><div dir="ltr">Hi all! <div><br></div><div>I'd like to take this opportunity to keep this conversation going, but in a way that isn't so reliant on written word, rather spoken. Please consider filling out this super short (6 questions) survey to gauge interest in creating a townhall discussion (or series of discussions) about the topic of neutrality. If you are interested in potentially getting this off the ground, please fill out the survey and you can always email me off-list with ideas/questions. </div><div><br></div><div><a href="https://forms.gle/hfcAR4pikRx35sZN8" target="_blank">https://forms.gle/hfcAR4pikRx35sZN8</a> <br></div><div><br></div><div>I will apologize now for the repost of this survey to the main michlib, so the broader audience can chime in with this survey too. </div><div><br></div><div>Be well all, </div><div>Betty </div></div><br><div class="gmail_quote"><div dir="ltr" class="gmail_attr">On Thu, Apr 22, 2021 at 4:02 PM Sharon Crotser-Toy via Michlib-l <<a href="mailto:michlib-l@mcls.org" target="_blank">michlib-l@mcls.org</a>> wrote:<br></div><blockquote class="gmail_quote" style="margin:0px 0px 0px 0.8ex;border-left:1px solid rgb(204,204,204);padding-left:1ex"><div dir="ltr">Interesting discussion! I appreciate hearing everyone's thoughts, experiences and interpretations. You've all inspired me to add my own!<div><br></div><div>First of all, I believe this is an appropriate vehicle for the discussion, and I'm glad it was raised here.</div><div>Secondly, I have always interpreted my own role in collection development as acquiring the best that's out there. My patrons generally do not have the same access or tools to find out about new titles, formats, resources, etc., that I do, nor do they have the time to take on that level of digging. I do. I'm paid to do just that. I am supposed to be part of the group that brings the world into our small library. In fact, I've used that phrase countless times over the years, "Discover the world at your library", and I've seen countless pairs of children's eyes light up at that thought. It inspires me still, today!</div><div>Lastly, I see it as my job to provide what I know my community already enjoys and to share with them those gems they might never know of, otherwise. The fact that these may include ideas differing from the community's dominant culture is just a win-win for us all. We can never know exactly what our community members may want, no matter how homogeneous it may appear to be. We offer diversity because human beings are interesting and complex, no matter our outward appearance.</div><div><br></div><div>It's a celebration of human growth, thought and culture. That's what I think we're about. And everyone is invited to the party!</div><div><br></div><div>Thanks, again, for raising this topic, and for this platform to share our own.</div><div>-Sharon</div></div><br><div class="gmail_quote"><div dir="ltr" class="gmail_attr">On Thu, Apr 22, 2021 at 12:56 PM Kat Boyer via Michlib-l <<a href="mailto:michlib-l@mcls.org" target="_blank">michlib-l@mcls.org</a>> wrote:<br></div><blockquote class="gmail_quote" style="margin:0px 0px 0px 0.8ex;border-left:1px solid rgb(204,204,204);padding-left:1ex"><div dir="ltr"><div style="font-family:tahoma,sans-serif">It has come to my attention that I should clarify my statement that; I agree Amy's statement that libraries are for everyone and no one should be made to feel uncomfortable within this space.  </div><div style="font-family:tahoma,sans-serif"><br></div><div style="font-family:tahoma,sans-serif"><br></div><div><div dir="ltr"><div dir="ltr"><div><div dir="ltr"><div><div>Kat Boyer<br></div>Director<br></div>Benton Harbor Public Library</div><div>213 E Wall St.<br>Benton Harbor, MI 49022<br><br></div></div></div></div></div><br></div><br><div class="gmail_quote"><div dir="ltr" class="gmail_attr">On Thu, Apr 22, 2021 at 11:39 AM Kat Boyer <<a href="mailto:librarykat.15@gmail.com" target="_blank">librarykat.15@gmail.com</a>> wrote:<br></div><blockquote class="gmail_quote" style="margin:0px 0px 0px 0.8ex;border-left:1px solid rgb(204,204,204);padding-left:1ex"><div dir="ltr"><div style="font-family:tahoma,sans-serif">I would like to second what Amy has said.  </div><div style="font-family:tahoma,sans-serif">It can be a fine and hard line to determine, as information can have political ramifications, but librarians are not necessarily to use their job to make a political stance.  Everyone should feel welcome in the library, everyone.</div><div><div dir="ltr"><div dir="ltr"><div><div dir="ltr"><div><div>Kat Boyer<br></div>Director<br></div>Benton Harbor Public Library</div><div>213 E Wall St.<br>Benton Harbor, MI 49022<br><br></div></div></div></div></div><br></div><br><div class="gmail_quote"><div dir="ltr" class="gmail_attr">On Thu, Apr 22, 2021 at 11:09 AM Amelia Nolan via Michlib-l <<a href="mailto:michlib-l@mcls.org" target="_blank">michlib-l@mcls.org</a>> wrote:<br></div><blockquote class="gmail_quote" style="margin:0px 0px 0px 0.8ex;border-left:1px solid rgb(204,204,204);padding-left:1ex">




<div dir="ltr">
<div id="gmail-m_5147721979061747415gmail-m_3321166386930768785gmail-m_6969285907070104421gmail-m_-901964483410549276gmail-m_-255082565487101430divtagdefaultwrapper" style="font-size:12pt;color:rgb(0,0,0);font-family:Tahoma,Geneva,sans-serif,EmojiFont,"Apple Color Emoji","Segoe UI Emoji",NotoColorEmoji,"Segoe UI Symbol","Android Emoji",EmojiSymbols" dir="ltr">
<p>Karyn, I would like to thank you for posting your concerns to the listserv that many of us share about the profession becoming too political. I think the fact that many emailed you privately but were afraid to put their names out there speaks volumes.</p>
<p><br>
</p>
<p></p>
<div><font style="font-family:Tahoma,Geneva,sans-serif,serif,EmojiFont" size="3" face="Tahoma,Geneva,sans-serif" color="black"><span style="font-size:12pt" id="gmail-m_5147721979061747415gmail-m_3321166386930768785gmail-m_6969285907070104421gmail-m_-901964483410549276gmail-m_-255082565487101430divtagdefaultwrapper"><font size="3" face="Tahoma,Geneva,sans-serif,EmojiFont,Apple Color Emoji,Segoe UI Emoji,NotoColorEmoji,Segoe UI Symbol,Android Emoji,EmojiSymbols" color="black"><span style="font-size:12pt" id="gmail-m_5147721979061747415gmail-m_3321166386930768785gmail-m_6969285907070104421gmail-m_-901964483410549276gmail-m_-255082565487101430divtagdefaultwrapper">Activism
 isn't our calling but instead we should continue to provide the public with equal access to information of all stripes and to treat all people with dignity and respect. I believe that is what makes libraries such vital places in a democracy and makes me proud
 to be in this profession.</span></font></span></font><br>
<div><br>
</div>
<div><br>
</div>
</div>
<br>
<p></p>
<div id="gmail-m_5147721979061747415gmail-m_3321166386930768785gmail-m_6969285907070104421gmail-m_-901964483410549276gmail-m_-255082565487101430Signature">
<div style="font-family:Tahoma;font-size:13px">
<div style="font-family:Tahoma;font-size:13px">
<div style="font-family:Tahoma;font-size:13px">
<div style="font-family:Tahoma">
<p><font size="3" face="Helvetica" color="000080"><b>Amy Nolan</b></font></p>
<font size="3" face="Helvetica" color="000080"></font>
<p><b><font size="3" face="Helvetica" color="000080">Children's Services Supervisor</font></b></p>
<font size="3" face="Helvetica" color="000080"></font>
<p><font size="3" face="Helvetica" color="000080"><b>St. Joseph Public Library</b></font></p>
<font size="3" face="Helvetica" color="000080"></font>
<p><font size="3" face="Helvetica" color="000080"><b>269-983-7167</b></font></p>
</div>
</div>
</div>
</div>
</div>
<br>
<br>
<div style="color:rgb(0,0,0)">
<hr style="display:inline-block;width:98%">
<div id="gmail-m_5147721979061747415gmail-m_3321166386930768785gmail-m_6969285907070104421gmail-m_-901964483410549276gmail-m_-255082565487101430divRplyFwdMsg" dir="ltr"><font style="font-size:11pt" face="Calibri, sans-serif" color="#000000"><b>From:</b> Michlib-l <<a href="mailto:michlib-l-bounces@mcls.org" target="_blank">michlib-l-bounces@mcls.org</a>> on behalf of Jennifer Noble via Michlib-l <<a href="mailto:michlib-l@mcls.org" target="_blank">michlib-l@mcls.org</a>><br>
<b>Sent:</b> Wednesday, April 21, 2021 7:31 PM<br>
<b>To:</b> <a href="mailto:kruley@uproc.lib.mi.us" target="_blank">kruley@uproc.lib.mi.us</a><br>
<b>Cc:</b> <a href="mailto:michlib-l@mcls.org" target="_blank">michlib-l@mcls.org</a><br>
<b>Subject:</b> Re: [Michlib-l] Discomfort with Wednesday post about "neutrality"</font>
<div> </div>
</div>
<div>
<div dir="auto">Hello all,
<div dir="auto"><br>
</div>
<div dir="auto">I don't feel qualified to touch on the Hillsdale article cited, nor really to open up a discussion about racism in general, as a white woman. I would like to respectfully push back on the point raised about community demographics, though. While
 I agree that we should make sure all patrons can see themselves represented in our materials, and I myself have fallen back on buying "less diverse" titles that I think my community will appreciate more when my budget is tight, I don't think demographics should
 be a priority consideration when doing collection development. We can all read/watch/listen to and enjoy books and movies about people who differ from ourselves; in fact, I'd say that's frequently the point of fiction, and not uncommon in nonfiction. We don't
 have to force our patrons to read about topics they have no interest in, but we shouldn't inhibit their imaginations for the sake of hewing strictly to reported demographics, either.</div>
<div dir="auto"><br>
</div>
<div dir="auto">There will always be loud patrons who disagree with something we're doing, rightly or wrongly. But there will also always be patrons who silently appreciate that we got that title by a person of color or LGBTQ person or religious person that
 they were too afraid to request under their own name in case we judged them. Let's not forget the latter group as we shape our collections, programs, and policies. After all, they pay taxes, too.</div>
<div dir="auto"><br>
</div>
<div dir="auto">Sincerely,</div>
<div dir="auto">Jen Noble</div>
<div dir="auto">Adult & Teen Services Librarian</div>
</div>
<br>
<div class="gmail_quote">
<div dir="ltr" class="gmail_attr">On Wed, Apr 21, 2021, 6:03 PM Karyn Ruley via Michlib-l <<a href="mailto:michlib-l@mcls.org" target="_blank">michlib-l@mcls.org</a>> wrote:<br>
</div>
<blockquote class="gmail_quote" style="margin:0px 0px 0px 0.8ex;border-left:1px solid rgb(204,204,204);padding-left:1ex">
  Hello to everyone who responded to my post to Kim True. I had sent two more<br>
responses that did not get posted, I believe due to an email/subscription<br>
mixup. They are below. I continue to get emailed, off-list thank yous and<br>
encouragement for what I said, and I appreciate them immensely but REALLY<br>
wish someone would post to the listserv so it does not appear I am the only<br>
one in the library world with these thoughts. The only time a difference is<br>
ever made is when people are vocal and unafraid.<br>
<br>
  I'd also like to say that just because training exists promoting the topics<br>
we've been discussing, it doesn't prove they are correct or that they should<br>
exist at all.<br>
<br>
  We've seen a couple sources posted to support the topics. I am posting one<br>
that does not. It perfectly illustrates that there ARE two sides involved.<br>
We are not to be promoting this with other people's tax dollars. Nor would I<br>
be posting anything on a library social media page arguing against it. Offer<br>
books, documentaries, etc. from both perspectives for your patrons to decide<br>
for themselves. And continue to not discriminate when it comes to who has<br>
access.<br>
<br>
<a href="https://imprimis.hillsdale.edu/critical-race-theory-fight/" rel="noreferrer noreferrer" target="_blank">https://imprimis.hillsdale.edu/critical-race-theory-fight/</a><br>
<br>
Thank you, THIS will be the last of my comments on this specific post.<br>
<br>
Karyn Ruley<br>
Technology Associate<br>
<br>
Crawford County Library<br>
<br>
(1st response)<br>
Hello -<br>
<br>
  First, I would like to thank everyone for their kind and civil responses. I<br>
know this is a delicate subject. That being said, I actually did receive<br>
several responses to my post - all of them positive, all of them private. Many<br>
unfortunately fear speaking out about this topic when they have a certain<br>
view. I wish more would find the courage.<br>
<br>
  I'd like to clarify my use of the word neutral. As libraries, we are funded<br>
with taxpayer dollars and are therefore not to take public stances on<br>
political issues. This IS a political issue with opposing sides and<br>
statistics, some believing that white privilege is not a true concept, that<br>
our country is not systemically racist, that "decolonizing" our collections is<br>
wrong, etc. Posting about diversity and inclusivity (linked topics) DOES upset<br>
a good portion of the patronage whether you agree with the subject and feel<br>
it's your mission or not. We have to be mindful that we serve our individual<br>
communities and not our own causes with our library positions and other<br>
citizens' tax dollars.<br>
<br>
  As long as we are following the ALA guidelines and asking ourselves the<br>
questions I mentioned, as well as creating collections that fit our<br>
communities and not our own ideals, we are on the right track. It is not our<br>
place to tell our patrons what to think or how to behave on the world scale,<br>
it is our job to provide them with materials that fit their needs and<br>
interests to let them make up their own minds.<br>
<br>
<br>
Karyn Ruley<br>
Technology Associate<br>
<br>
Crawford County Library<br>
<br>
(2nd response)<br>
Hello, again -<br>
<br>
  I feel I need to clarify a couple more things and then I am no longer<br>
commenting on this particular post as I don’t believe this is the place for<br>
continuous debate. I will remain a voice on the subject and any other if I<br>
feel I need to be, and hope the fear of cancellation doesn’t keep others<br>
quiet.<br>
<br>
  I want to say I didn’t assume everyone’s patron demographics are majority<br>
white. I was originally speaking directly to the OP and took a look at her<br>
area. The stats I saw showed the population to be 94% white. I don’t live<br>
there, that may not be the most accurate number, but it gave me an idea<br>
before I made any assumptions.<br>
<br>
  The ALA Code of Ethics may not use the words “be neutral” but it does use<br>
the word unbiased and states that we should “distinguish between our<br>
personal convictions and professional duties and not allow our personal<br>
beliefs to interfere with fair representation of the aims of our<br>
institutions or the provision of access to their information resources.”<br>
<br>
  This type of neutrality is not the neutrality Elie Wiesel spoke of. Our<br>
service is to be fair and impartial and I’m sure the majority of the<br>
libraries on this listserv would already consider their service as such. But<br>
we are not to go looking for problems. If a group feels underrepresented or<br>
underserved, they do have some responsibility in bringing it to our<br>
attention and they are welcome to make suggestions. Removing certain items<br>
from your collection and adding others to represent “everyone” might just<br>
create a collection your community didn’t really want or ask for.<br>
<br>
  Please remember people are not defined by their skin color or ethnic<br>
backgrounds or sexual orientation. Our experiences may be different or the<br>
same for many reasons. Sometimes, there just isn’t a problem. When we insist<br>
on highlighting what we believe to be underrepresented groups are we<br>
diversifying or dividing? Maybe the group identity you gave them wasn’t a<br>
big part of their identity to begin with.<br>
<br>
  The first question shouldn’t be “How can we welcome a wider swath of the<br>
population?” it should be “How can we better serve OUR community?”<br>
<br>
Sincerely,<br>
<br>
Karyn Ruley<br>
Technology Associate<br>
<br>
Crawford County Library<br>
201 Plum St.<br>
Grayling, MI<br>
49738<br>
Phone: 989-348-9214<br>
Fax: 989-348-9294<br>
----------------------------------<br>
<br>
_______________________________________________<br>
Michlib-l mailing list<br>
<a href="mailto:Michlib-l@mcls.org" rel="noreferrer" target="_blank">Michlib-l@mcls.org</a><br>
<a href="https://mail3.mcls.org/mailman/listinfo/michlib-l" rel="noreferrer noreferrer" target="_blank">https://mail3.mcls.org/mailman/listinfo/michlib-l</a><br>
</blockquote>
</div>
</div>
</div>
</div>
</div>

_______________________________________________<br>
Michlib-l mailing list<br>
<a href="mailto:Michlib-l@mcls.org" target="_blank">Michlib-l@mcls.org</a><br>
<a href="https://mail3.mcls.org/mailman/listinfo/michlib-l" rel="noreferrer" target="_blank">https://mail3.mcls.org/mailman/listinfo/michlib-l</a><br>
</blockquote></div>
</blockquote></div>
_______________________________________________<br>
Michlib-l mailing list<br>
<a href="mailto:Michlib-l@mcls.org" target="_blank">Michlib-l@mcls.org</a><br>
<a href="https://mail3.mcls.org/mailman/listinfo/michlib-l" rel="noreferrer" target="_blank">https://mail3.mcls.org/mailman/listinfo/michlib-l</a><br>
</blockquote></div><br clear="all"><div><br></div>-- <br><div dir="ltr"><div dir="ltr">Sharon Crotser-Toy<div>Director</div><div><i><font color="#a64d79"><b>Watervliet District Library</b></font></i></div><div><font color="#a64d79">333 N. Main Street</font></div><div><font color="#a64d79">Watervliet, MI 49098</font></div><div><font color="#a64d79">269-463-6382</font></div><div><font color="#a64d79"><br></font></div><div><font color="#000000">Connects People, Inspires Ideas, Transforms Lives</font></div></div></div>
_______________________________________________<br>
Michlib-l mailing list<br>
<a href="mailto:Michlib-l@mcls.org" target="_blank">Michlib-l@mcls.org</a><br>
<a href="https://mail3.mcls.org/mailman/listinfo/michlib-l" rel="noreferrer" target="_blank">https://mail3.mcls.org/mailman/listinfo/michlib-l</a><br>
</blockquote></div><br clear="all"><div><br></div>-- <br><div dir="ltr"><div dir="ltr"><div><font face="georgia, serif"><br></font></div><div><font face="georgia, serif">-Betty Adams</font></div><div><font face="georgia, serif" color="#274e13"><i><br></i></font></div><div><font face="georgia, serif" color="#274e13">Library Director</font></div><div><font face="georgia, serif" color="#274e13">Leanna Hicks Public Library of Inkster, MI </font></div><div><font face="georgia, serif" color="#274e13"><a href="mailto:badams@inksterlibrary.org" target="_blank">badams@inksterlibrary.org</a> </font></div><div><font face="georgia, serif" color="#274e13"><br></font></div><div><font face="georgia, serif" color="#274e13">Main Coordinator </font></div><div><font face="georgia, serif" color="#274e13">Dolly Parton's Imagination Library Detroit</font></div><div><font face="georgia, serif" color="#274e13"><a href="mailto:teamdolly@wayne.edu" target="_blank">teamdolly@wayne.edu</a></font></div><div><font face="georgia, serif" color="#274e13"><br></font></div><div><font face="georgia, serif" color="#274e13"><br></font></div></div></div>
<br><br><br>---------- Forwarded message ----------<br>From: Betty Adams <<a href="mailto:badams@inksterlibrary.org" target="_blank">badams@inksterlibrary.org</a>><br>To: michlib-l <<a href="mailto:michlib-l@mcls.org" target="_blank">michlib-l@mcls.org</a>><br>Cc: <br>Bcc: <br>Date: Thu, 22 Apr 2021 16:53:14 -0400<br>Subject: [Michlib-l] Neutrality Townhall Survey<br><div dir="ltr">Hi Michlib! <div><div><br></div><div>I'd like to take this opportunity to keep the conversation around neutrality in libraries, but in a way that isn't so reliant on written word, rather spoken. Please consider filling out this super short (6 questions) survey to gauge interest in creating a townhall discussion (or series of discussions) about the topic of neutrality. If you are interested in potentially getting this off the ground, please fill out the survey and you can always email me off-list with ideas/questions. </div><div><br></div><div><a href="https://forms.gle/hfcAR4pikRx35sZN8" target="_blank">https://forms.gle/hfcAR4pikRx35sZN8</a> <br></div><div><br></div><div><br></div><div>Be well all, </div><div>Betty </div><div><br></div>-- <br><div dir="ltr"><div dir="ltr"><div><font face="georgia, serif"><br></font></div><div><font face="georgia, serif">-Betty Adams</font></div><div><font face="georgia, serif" color="#274e13"><i><br></i></font></div><div><font face="georgia, serif" color="#274e13">Library Director</font></div><div><font face="georgia, serif" color="#274e13">Leanna Hicks Public Library of Inkster, MI </font></div><div><font face="georgia, serif" color="#274e13"><a href="mailto:badams@inksterlibrary.org" target="_blank">badams@inksterlibrary.org</a> </font></div><div><font face="georgia, serif" color="#274e13"><br></font></div><div><font face="georgia, serif" color="#274e13">Main Coordinator </font></div><div><font face="georgia, serif" color="#274e13">Dolly Parton's Imagination Library Detroit</font></div><div><font face="georgia, serif" color="#274e13"><a href="mailto:teamdolly@wayne.edu" target="_blank">teamdolly@wayne.edu</a></font></div><div><font face="georgia, serif" color="#274e13"><br></font></div><div><font face="georgia, serif" color="#274e13"><br></font></div></div></div></div></div>
<br><br><br>---------- Forwarded message ----------<br>From: Karri Slater <<a href="mailto:kslater@hlpl.org" target="_blank">kslater@hlpl.org</a>><br>To: <a href="mailto:michlib-l@mcls.org" target="_blank">michlib-l@mcls.org</a><br>Cc: <br>Bcc: <br>Date: Thu, 22 Apr 2021 16:53:30 -0400<br>Subject: [Michlib-l] Padded envelopes available<br><div dir="ltr">Houghton Lake zv667 has a tote of padded envelopes if someone would like them.<div>Please just send me your ZV code.</div></div>
<br><br><br>---------- Forwarded message ----------<br>From: Anna Curtis <<a href="mailto:amzichi@hotmail.com" target="_blank">amzichi@hotmail.com</a>><br>To: "<a href="mailto:michlib-l@mcls.org" target="_blank">michlib-l@mcls.org</a>" <<a href="mailto:michlib-l@mcls.org" target="_blank">michlib-l@mcls.org</a>><br>Cc: <br>Bcc: <br>Date: Thu, 22 Apr 2021 21:00:31 +0000<br>Subject: [Michlib-l] Job Opportunity - Eaton Rapids Area District Library<br>




<div dir="ltr">
<div style="font-family:Calibri,Helvetica,sans-serif;font-size:12pt;color:rgb(0,0,0)">
<b style="font-weight:normal">
<p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:10pt">
<span style="font-size:12pt;font-family:"Times New Roman";color:rgb(0,0,0);font-weight:400"><b style="font-weight:normal"></b></span></p>
<p dir="ltr" style="line-height:1.2;text-align:center;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt">
<span style="font-size:14pt;font-family:"Times New Roman";color:rgb(0,0,0);font-weight:700">JOB POSTING</span></p>
<p dir="ltr" style="line-height:1.2;text-align:center;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt">
<span style="font-size:14pt;font-family:"Times New Roman";color:rgb(0,0,0);font-weight:700">Library Assistant</span></p>
</b><br>

<p></p>
<p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:10pt">
<span style="font-size:12pt;font-family:"Times New Roman";color:rgb(0,0,0);font-weight:400">The Eaton Rapids Area District Library (ERADL) is seeking an energetic and motivated individual to help
</span><span style="font-size:12pt;font-family:"Times New Roman";color:rgb(0,0,0);background-color:rgb(255,255,255);font-weight:400">provide access to resources and experiences so that the Eaton Rapids community will be transformed with knowledge and innovation.</span></p>
<p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:10pt">
<span style="font-size:12pt;font-family:"Times New Roman";color:rgb(0,0,0);font-weight:700">Position:</span><span style="font-size:12pt;font-family:"Times New Roman";color:rgb(0,0,0);font-weight:400"> Library Assistant</span></p>
<p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:10pt">
<span style="font-size:12pt;font-family:"Times New Roman";color:rgb(0,0,0);font-weight:700">Job Description: </span></p>
<p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:10pt">
<span style="font-size:12pt;font-family:"Times New Roman";color:rgb(0,0,0);font-weight:400">Under the direct supervision of the Assistant Director, typical duties may include, but are not limited to:</span></p>
<ul style="margin-top:0px;margin-bottom:0px">
<li dir="ltr" style="font-size:12pt;font-family:"Times New Roman";color:rgb(0,0,0);font-weight:400">
<p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt">
<span>Coordinating volunteers</span></p>
</li><li dir="ltr" style="font-size:12pt;font-family:"Times New Roman";color:rgb(0,0,0);font-weight:400">
<p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt">
<span>Compiling local history resources</span></p>
</li><li dir="ltr" style="font-size:12pt;font-family:"Times New Roman";color:rgb(0,0,0);font-weight:400">
<p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt">
<span>Creating displays throughout the building</span></p>
</li><li dir="ltr" style="font-size:12pt;font-family:"Times New Roman";color:rgb(0,0,0);font-weight:400">
<p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt">
<span>Processing InterLibrary Loan requests</span></p>
</li><li dir="ltr" style="font-size:12pt;font-family:"Times New Roman";color:rgb(0,0,0);font-weight:400">
<p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt">
<span>Planning, organizing and executing library programs and activities designed for children grades 4-12, including the Summer Reading Program</span></p>
</li><li dir="ltr" style="font-size:12pt;font-family:"Times New Roman";color:rgb(0,0,0);font-weight:400">
<p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt">
<span>Delivering reference, information and reader’s advisory services for library patrons of all ages</span></p>
</li><li dir="ltr" style="font-size:12pt;font-family:"Times New Roman";color:rgb(0,0,0);font-weight:400">
<p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:10pt">
<span>Assisting patrons in use of computers and other library technology</span></p>
</li></ul>
<p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:10pt">
<span style="font-size:12pt;font-family:"Times New Roman";color:rgb(0,0,0);font-weight:700">Qualifications:</span></p>
<ul style="margin-top:0px;margin-bottom:0px">
<li dir="ltr" style="font-size:12pt;font-family:"Times New Roman";color:rgb(0,0,0);font-weight:400">
<p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt">
<span>Requires a high school diploma</span></p>
</li><li dir="ltr" style="font-size:12pt;font-family:"Times New Roman";color:rgb(0,0,0);font-weight:400">
<p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt">
<span>Experience working with tweens and teens is preferred</span></p>
</li><li dir="ltr" style="font-size:12pt;font-family:"Times New Roman";color:rgb(0,0,0);font-weight:400">
<p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt">
<span>Excellent oral and written communication skills</span></p>
</li><li dir="ltr" style="font-size:12pt;font-family:"Times New Roman";color:rgb(0,0,0);font-weight:400">
<p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt">
<span>Strong commitment to public service excellence</span></p>
</li><li dir="ltr" style="font-size:12pt;font-family:"Times New Roman";color:rgb(0,0,0);font-weight:400">
<p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt">
<span>Self-motivated, creative, enthusiastic, flexible and dependable</span></p>
</li><li dir="ltr" style="font-size:12pt;font-family:"Times New Roman";color:rgb(0,0,0);font-weight:400">
<p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:10pt">
<span>Proficient in using computers and the Internet</span></p>
</li></ul>
<p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:10pt">
<span style="font-size:12pt;font-family:"Times New Roman";color:rgb(0,0,0);font-weight:700">Hours:</span><span style="font-size:12pt;font-family:"Times New Roman";color:rgb(0,0,0);font-weight:400"> Part-time, 25-26 hours per week, including regularly scheduled evenings
 and weekends.</span></p>
<p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:10pt">
<span style="font-size:12pt;font-family:"Times New Roman";color:rgb(0,0,0);font-weight:700">Salary/Benefits:</span><span style="font-size:12pt;font-family:"Times New Roman";color:rgb(0,0,0);font-weight:400"> Hourly wage starting at $10.75. Pro-rated paid time off
 and some paid holidays. </span></p>
<p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:10pt">
<span style="font-size:12pt;font-family:"Times New Roman";color:rgb(0,0,0);font-weight:700">To Apply:</span><span style="font-size:12pt;font-family:"Times New Roman";color:rgb(0,0,0);font-weight:400"> Email cover letter, resume and writing sample (see below) to the
 Library Director, Anna Curtis, at <a href="mailto:acurtis@eradl.org" target="_blank">acurtis@eradl.org</a>. Applications received by 5:00 pm Friday, May 7, 2021 will be given first consideration.</span></p>
<p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:10pt">
<span style="font-size:12pt;font-family:"Times New Roman";color:rgb(0,0,0);font-weight:700">Writing Sample:
</span><span style="font-size:12pt;font-family:"Times New Roman";color:rgb(0,0,0);font-weight:400">In one paragraph, write a program description for a tween or teen program of your choice as it might appear on the Library’s Facebook page or in the local paper.</span></p>
<br>
<p dir="ltr" style="line-height:1.38;text-align:center;margin-top:0pt;margin-bottom:10pt">
<span style="font-size:12pt;font-family:"Times New Roman";color:rgb(0,0,0);font-weight:400">The Eaton Rapids Area District Library is an equal opportunity employer</span></p>
</div>
</div>

<br><br><br>---------- Forwarded message ----------<br>From: Karri Slater <<a href="mailto:kslater@hlpl.org" target="_blank">kslater@hlpl.org</a>><br>To: <a href="mailto:michlib-l@mcls.org" target="_blank">michlib-l@mcls.org</a><br>Cc: <br>Bcc: <br>Date: Fri, 23 Apr 2021 09:15:46 -0400<br>Subject: [Michlib-l] Padded Envelopes<br><div dir="ltr">The padded envelopes have been spoken for.</div>
<br><br><br>---------- Forwarded message ----------<br>From: "Lancaster, Cathy (MDE)" <<a href="mailto:LancasterC5@michigan.gov" target="_blank">LancasterC5@michigan.gov</a>><br>To: "<a href="mailto:miyouth@mcls.org" target="_blank">miyouth@mcls.org</a>" <<a href="mailto:miyouth@mcls.org" target="_blank">miyouth@mcls.org</a>>, "<a href="mailto:michlib-l@mcls.org" target="_blank">michlib-l@mcls.org</a>" <<a href="mailto:michlib-l@mcls.org" target="_blank">michlib-l@mcls.org</a>><br>Cc: <br>Bcc: <br>Date: Fri, 23 Apr 2021 13:21:53 +0000<br>Subject: [Michlib-l] Youth & Teen Services Updates<br>





<div lang="EN-US" style="overflow-wrap: break-word;">
<div class="gmail-m_5147721979061747415WordSection1">
<p class="MsoNormal"><b>YALSA</b> (Young Adult Library Services Association) recently surveyed its members about how they see YALSA and use its resources.  As a follow-up to that, the Presidential Implementation Task Force is holding focus groups
<b>to better understand how non-members view YALSA and use its resources.</b>  You are invited to participate in a one hour Zoom focus group with your peers to discuss the current state of teen library services and how YALSA might support you in your work.<u></u><u></u></p>
<p class="MsoNormal">The world has changed in the last year, and this is a great opportunity to connect with others in similar roles and make a positive impact on the future of the profession. Insights shared during the focus group will be invaluable in helping
 YALSA build programs and services, many of which are available to non-members, that better serve your needs and advance teen library services across the country.  <u></u><u></u></p>
<p class="MsoNormal"><b><i>To participate, please tell us about yourself <a href="https://gcc02.safelinks.protection.outlook.com/?url=https%3A%2F%2Fforms.gle%2FRkaAstTpM2WNwQTC6&data=04%7C01%7CLancasterC5%40michigan.gov%7Cc5c57a4cfd1e44669ddb08d9039060e3%7Cd5fb7087377742ad966a892ef47225d1%7C0%7C0%7C637544740919770677%7CUnknown%7CTWFpbGZsb3d8eyJWIjoiMC4wLjAwMDAiLCJQIjoiV2luMzIiLCJBTiI6Ik1haWwiLCJXVCI6Mn0%3D%7C1000&sdata=GQKCbglJrt%2FmwFxvnRslxCALHMv7XzgVetRkA9oIRNY%3D&reserved=0" title="https://forms.gle/RkaAstTpM2WNwQTC6" target="_blank">
here and select the focus group</a> time and day that works best for you. </i></b><u></u><u></u></p>
<p class="MsoNormal">Thank you in advance for participating in this important work!<br>
Yvette Garcia<br>
Chair, Presidential Implementation Task Force <u></u><u></u></p>
<h1>CSLP/NSLA resources<u></u><u></u></h1>
<p class="MsoNormal"><b>CSLP Additional Materials</b> – don’t forget to check for new uploads in the 2021 Online Manual! Need help navigating? Luke Kralik’s made some great tutorials:
<a href="https://www.cslpreads.org/2021-tutorials/" target="_blank">https://www.cslpreads.org/2021-tutorials/</a>.<u></u><u></u></p>
<p class="MsoNormal"><u></u> <u></u></p>
<p class="MsoNormal"><b><a href="https://www.summerlearning.org/webinars/" target="_blank">Cultural Crossroads: Exploring the important intersection of summer program training & design with the critical need to address race, equity, and inclusion</a><u></u><u></u></b></p>
<p class="MsoNormal"><b>Wednesday, April 28, 2021, <br>
2pm ET/11am PT<br>
National Summer Learning Association (NSLA)<br>
</b>Summer and extended learning programs play an important role in providing a safe space for student learning and exploration, especially for BIPOC students. This starts with a staff that is well-equipped with the social and emotional intelligence to support,
 lead and navigate this work. This webinar examines how organizations can best equip summer program staff with tools & training on race, equity and inclusion in order to meet student needs and maximize program impact this summer. Breakthrough Collaborative
 has assembled a Race Equity Diversity & Inclusion (REDI) Workgroup of program leaders, staff, former teaching fellows and instructional coaches to do just that.<u></u><u></u></p>
<p class="MsoNormal"><a href="https://us02web.zoom.us/webinar/register/5816153882093/WN_hwy4IvLlT7OuWn1rIjH07w" target="_blank">Register Now</a><u></u><u></u></p>
<p class="MsoNormal"><br>
<b>Tuesday the USDA announced a series of nationwide child nutrition program waivers</b> to support children, families, and schools through the 2021-2022 school year. These waivers will allow for flexible distribution of school meals and afterschool meals/snacks
 for the entire school year. Several are similar to the waivers supporting the Summer Food Service Program through September 30, 2021, and effectively offer the same flexibilities during the school year, including:<u></u><u></u></p>
<ul style="margin-top:0in" type="disc">
<li class="MsoNormal">Meals may be served at non-standard times.<u></u><u></u></li><li class="MsoNormal">Meals may be taken home or delivered, instead of eaten on-site at school or at the afterschool provider.<u></u><u></u></li><li class="MsoNormal">Parents or guardians may pick up meals for their children.<u></u><u></u></li></ul>
<p class="MsoNormal">These are just three of the 12 waivers announced today; most of the others address technical matters including reimbursement rates and monitoring.
<u></u><u></u></p>
<p class="MsoNormal"><b>What does this mean for libraries?</b> Libraries that serve afterschool meals or snacks under the at-risk afterschool component of the USDA Child and Adult Care Food Program (CACFP) will be able to continue providing grab-and-go meals
 and may give them to parents/guardians. Libraries that serve afterschool food in partnership with their school district; health, education, or recreation department; food bank; regional anti-hunger organization; etc. are most likely in this program.<u></u><u></u></p>
<p class="MsoNormal">Also, it will be helpful for library staff to know that these waivers will impact the child nutrition program at the schools in their community. According to a 4/20/2021 mailing from the Food Research and Action Center (FRAC), child nutrition
 waivers “have been essential to ensuring that children have access to free meals through the federal child nutrition programs during a time of unprecedented food insecurity. As the pandemic continues to impact communities across the country, this extension
 will give schools and child care providers the flexibility and stability necessary to maintain their meal service operations in the upcoming school year and through June 30, 2022.”  
<u></u><u></u></p>
<p class="MsoNormal">For more information:<u></u><u></u></p>
<ul style="margin-top:0in" type="disc">
<li class="gmail-m_5147721979061747415MsoListParagraph" style="margin-left:0in">USDA press release:<a href="https://www.usda.gov/media/press-releases/2021/04/20/usda-issues-pandemic-flexibilities-schools-and-day-care-facilities" target="_blank"> https://www.usda.gov/media/press-releases/2021/04/20/usda-issues-pandemic-flexibilities-schools-and-day-care-facilities</a><u></u><u></u></li><li class="gmail-m_5147721979061747415MsoListParagraph" style="margin-left:0in">USDA policy memo with links to all waivers announced 4/20/2021:
<a href="https://www.fns.usda.gov/cn/child-nutrition-response-84" target="_blank">https://www.fns.usda.gov/cn/child-nutrition-response-84</a><u></u><u></u></li></ul>
<p class="MsoNormal"><b>Please note that libraries and other community entities participating in the Summer Food Service Program will have similar waivers for summer 2021.</b> See the
<a href="https://www.cslpreads.org/libraries-and-summer-food/" target="_blank">CSLP Libraries and Summer Food</a> guide for current basic info. Look for an article by CCWB member Shane Hoffman in the next CSLP newsletter for more news about child nutrition and food security!<u></u><u></u></p>
<p class="MsoNormal"><u></u> <u></u></p>
<p class="MsoNormal">In February’s Tails & Tales workshop it was mentioned that a supplemental packet might come in April from CSLP, but that has not yet materialized. Many crafts, program ideas, take-and-makes to be found though – some are
<span style="color:black">being added to <b>“Additional Materials” in the online manual</b>, lots shared in the
<b>CSLP Facebook <a href="https://www.facebook.com/groups/cslp.planning" target="_blank">
group</a></b>, and on <b>CSLP Pinterest <a href="https://www.pinterest.com/cslpreads/_created/" target="_blank">
page</a></b>.  @CSLPreads for all social media platforms, including the new Instagram!</span><span style="color:black"><u></u><u></u></span></p>
<h1>Resources<u></u><u></u></h1>
<p class="MsoNormal"><b>Project READY</b> is a three-year program funded by the Institute of Museum and Library Services to create professional development for school librarians and other educators focused on racial equity and culturally sustaining pedagogy.
 The Project READY<b> </b>curriculum aims to do the following:<u></u><u></u></p>
<ul style="margin-top:0in" type="disc">
<li class="MsoNormal">introduce youth services library staff to research in areas such as race and racism, critical theory, and culturally responsive or sustaining pedagogy.<u></u><u></u></li><li class="MsoNormal">establish a shared understanding of foundational concepts and issues related to race, racism, and racial equity.<u></u><u></u></li><li class="MsoNormal">encourage self-reflection related to race and racial identity for both white and BIPOC (Black, Indigenous, and People of Color) library staff in public and school libraries.<u></u><u></u></li><li class="MsoNormal">amplify the work of practitioners and scholars who are providing inclusive and culturally responsive services for youth of color and Indigenous youth.<u></u><u></u></li><li class="MsoNormal">provide concrete strategies for creating and/or improving library programs and services for Black youth, Indigenous youth, and children and teens of color.<u></u><u></u></li></ul>
<p class="MsoNormal"><b>You can access this critical self-reflecting, self-paced course at:
<a href="https://ready.web.unc.edu/" target="_blank">https://ready.web.unc.edu/</a>. <u></u><u></u></b></p>
<p class="MsoNormal"><u></u> <u></u></p>
<p class="MsoNormal"><b><a href="https://event.on24.com/eventRegistration/EventLobbyServlet?target=reg20.jsp&partnerref=SLJEmail1042121&eventid=3090319&sessionid=1&key=803B5D5C91089863F1B957DDB33017D5&regTag=&V2=false&sourcepage=register" target="_blank">Shake
 Up Your Shelves: Diversify Your Book Collection!</a></b><br>
<b>Monday, May 3, 2021</b> <br>
<b>4-5 PM ET, 1-2 PM PT</b><br>
SHAKE UP YOUR SHELVES! Join award-winning teacher and author Donalyn Miller, educator Autumn Allen, and Newbery Award Medalist Erin Entrada Kelly for an hour-long FREE webinar and get practical tips and approaches for diversifying your book collection!
<br>
With diverse books, teachers and librarians can help young people better understand themselves and others. This hour-long FREE webinar will give you practical strategies for looking critically at the books you’re sharing with your students plus tips for SHAKING
 UP YOUR SHELVES by retiring titles that are outdated and by adding titles that reflect the experiences of more underrepresented groups.<br>
<b>Presenters</b><br>
Donalyn Miller, Award-winning teacher, Author, & Staff Developer<br>
Autumn Allen , Educator and Children’s Literature Specialist<br>
Erin Entrada Kelly, Newbery Award Medalist<u></u><u></u></p>
<p class="MsoNormal"><u></u> <u></u></p>
<p class="MsoNormal"><b>Teaching Juneteenth webinar with Carole Boston Weatherford<u></u><u></u></b></p>
<p class="MsoNormal">Juneteenth is an annual celebration on June 19th commemorating the end of slavery in the United States. Lee & Low publishers is hosting a webinar that will explore the importance of the holiday, how and why it’s celebrated across the country,
 as well as relevant books, teaching strategies, and more.<u></u><u></u></p>
<p class="MsoNormal">The panelists are Newbery and Caldecott Honor-winning author and poet Carole Boston Weatherford ( <i>Juneteenth Jamboree</i>), and educators Dr. Amanda Vickery, assistant professor of social studies at University of North Texas; and Dawnavyn
 James, a Missouri-based early childhood and elementary educator. The one-hour webinar is on Wednesday, May 12 at 4 p.m. Eastern.<u></u><u></u></p>
<p class="MsoNormal"><a href="https://forms.zohopublic.com/leelowbooks/form/JuneteenthWebinar/formperma/YA8HLtS3DF0EwS7Ojxmui9iUBuOOjFE3VAZQm9XXvlY" target="_blank">Registration </a>is free, and there is an option to purchase <i>Juneteenth Jamboree </i>when registering.<u></u><u></u></p>
<p class="MsoNormal"><u></u> <u></u></p>
<p class="MsoNormal"><a href="http://yalsjournal.ala.org/publication/?m=53337&i=609310&p=29&pp=1" target="_blank">White Kids Need Diverse Books, Too</a> – by Dr. Nicole A. Cooke,
<a href="http://yalsjournal.ala.org/publication/?i=609310&p=3&pp=1&view=issueViewer" target="_blank">
YALS</a> Vol 17 No 4, Summer 2019.<u></u><u></u></p>
<p class="MsoNormal"><u></u> <u></u></p>
<p class="MsoNormal"><b><a href="https://gcc02.safelinks.protection.outlook.com/?url=https%3A%2F%2Flibraryofmichigan.z2systems.com%2Fnp%2Fclients%2Flibraryofmichigan%2Fevent.jsp%3Fevent%3D380%26&data=04%7C01%7Clancasterc5%40michigan.gov%7Cf6b63391ede94010f44008d900f5d51f%7Cd5fb7087377742ad966a892ef47225d1%7C0%7C1%7C637541878120468946%7CUnknown%7CTWFpbGZsb3d8eyJWIjoiMC4wLjAwMDAiLCJQIjoiV2luMzIiLCJBTiI6Ik1haWwiLCJXVCI6Mn0%3D%7C3000&sdata=Rp5naEnX8xP6CLZ8gw%2F22v1B54aeM75bHneWBv1Hn4g%3D&reserved=0" target="_blank">Collaborate
 with Positivity: Improv Superpowers to Improve Team Communication & Resilience</a></b> –
<i>Library of Michigan webinar</i><u></u><u></u></p>
<p class="MsoNormal"><b>Thursday, April 29, 2021<br>
10:00 AM - 12:00 PM ET<u></u><u></u></b></p>
<p class="MsoNormal"><b>Back by popular demand</b>! Two-Hour Remote Interactive Presentation with Pam Victor, President, Happier Valley Comedy.
<u>We ask you attend live!</u><b><u></u><u></u></b></p>
<p class="MsoNormal"><i>Shhhhh! Don't tell anyone this secret:</i> In this remote interactive presentation, professional improviser Pam Victor shares the exclusive collaboration superpower that allows improvisers to create comedy out of thin air, so you can
 use these trade secrets for building stronger collaboration, communication, and resilience at work. Through humorous stories and impactful exercises, you learn how to use improv superpowers to improve brainstorming, flexibility with change, team empowerment,
 and creative problem solving. <br>
<i>This project is made possible by grant funds from the U.S. Institute of Museum and Library Services (IMLS) administered by the State of Michigan through the Library of Michigan.<u></u><u></u></i></p>
<p class="MsoNormal"><i><u></u> <u></u></i></p>
<p class="MsoNormal"><b><a href="https://www.michigan.gov/dnr/0,4570,7-350-79135_98480---,00.html" target="_blank">Nature Lesson Videos from the DNR</a></b><br>
Our park interpreters have been busy creating these videos to teach you about Michigan's great outdoors! These playlists are updated often as new videos are released - keep checking back to see what comes next. You’ll also find nature experiments, projects,
 and more! <u></u><u></u></p>
<h1>In the News…<u></u><u></u></h1>
<p class="MsoNormal"><a href="https://www.mlive.com/public-interest/2021/04/michigan-expands-mask-requirement-to-children-ages-2-to-4-extends-gathering-limits.html" target="_blank">Michigan expands mask requirement to children ages 2 to 4, extends gathering limits</a> – M-Live,
 4.17.21 <b><u></u><u></u></b></p>
<p class="MsoNormal"><u></u> <u></u></p>
<p class="MsoNormal"><a href="http://publiclibrariesonline.org/2021/03/helping-a-community-coping-with-loss-and-grief/" target="_blank">Helping a Community Coping with Loss and Grief</a> – Public Libraries Online, 3.11.21<br>
<br>
<a href="https://www.ednc.org/perspective-common-understanding-science-of-reading-nc/" target="_blank">We need a common understanding of the science of reading</a> – EdNC, 4.12.21<u></u><u></u></p>
<p class="MsoNormal"><br>
State Representatives Darrin Camilleri (D-Trenton), Matt Koleszar (D-Plymouth), and Amos O'Neal(D-Saginaw)
<a href="https://www.thenewsherald.com/news/camilleri-battling-literacy-crisis-has-bill-for-media-specialist-in-all-school-libraries/article_0e9df38c-a14f-11eb-a1f4-9f64221a5836.html" target="_blank">
introduced a package of <b>bills</b></a><b> that would require every public school in Michigan to have a library staffed by a certified media specialist</b>.<u></u><u></u></p>
<p class="MsoNormal"><u></u> <u></u></p>
<p class="MsoNormal">Keep up your great work,<u></u><u></u></p>
<p class="MsoNormal" style="margin-bottom:5pt"><b><span style="font-size:12pt;font-family:"Century Gothic",sans-serif;color:rgb(46,116,181)">Cathy Lancaster</span></b><span style="color:rgb(46,116,181)"><u></u><u></u></span></p>
<p class="MsoNormal" style="line-height:115%"><span style="color:black">Youth Services Coordinator</span><u></u><u></u></p>
<p class="MsoNormal" style="margin-bottom:12pt;line-height:115%"><span style="color:black">Library of Michigan<br>
702 W. Kalamazoo St.<br>
Lansing, MI 48915</span><br>
<i><span style="color:black;background:white">My Pronouns: She/Her - See <a href="http://www.mypronouns.org/" target="_blank">
<span style="color:black">www.mypronouns.org</span></a> to learn more<b>.</b></span></i><u></u><u></u></p>
<p class="MsoNormal"><a href="mailto:LancasterC5@michigan.gov" target="_blank"><span style="color:rgb(5,99,193)">LancasterC5@michigan.gov</span></a><span style="color:rgb(31,73,125)">
</span><b><span style="color:black">|</span></b><span style="color:black"> 517-335-8129
<b>|</b> </span><a href="http://www.mi.gov/libraryofmichigan" target="_blank"><span style="color:blue">www.mi.gov/libraryofmichigan</span></a><span style="color:rgb(31,73,125)">
<br>
</span><span style="color:black">Follow us: </span><a href="https://www.facebook.com/libraryofmichigan/" target="_blank"><span style="color:blue">Facebook</span></a><span style="color:black">
<b>|</b> </span><a href="https://twitter.com/libraryofmich" target="_blank"><span style="color:blue">Twitter</span></a><b><span style="color:rgb(31,73,125)">
</span><span style="color:black">|</span></b><span style="color:rgb(31,73,125)"> </span>
<a href="https://www.instagram.com/libraryofmichigan/" target="_blank"><span style="color:blue">Instagram</span></a><br>
<br>
<u></u><u></u></p>
<p class="MsoNormal"><u></u> <u></u></p>
<p class="MsoNormal"><u></u> <u></u></p>
</div>
</div>

<br><br><br>---------- Forwarded message ----------<br>From: "Wartella, Becky (MDE)" <<a href="mailto:WartellaB@michigan.gov" target="_blank">WartellaB@michigan.gov</a>><br>To: "<a href="mailto:michlib-l@mcls.org" target="_blank">michlib-l@mcls.org</a>" <<a href="mailto:michlib-l@mcls.org" target="_blank">michlib-l@mcls.org</a>><br>Cc: <br>Bcc: <br>Date: Fri, 23 Apr 2021 13:39:05 +0000<br>Subject: [Michlib-l] Library of Michigan Library Law Spotlight Webinars<br>





<div lang="EN-US" style="overflow-wrap: break-word;">
<div class="gmail-m_5147721979061747415WordSection1">
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif">Greetings!<u></u><u></u></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif"><u></u> <u></u></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif">Don’t forget to register for upcoming Library of Michigan Library Law Spotlight webinars.<u></u><u></u></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif"><u></u> <u></u></span></p>
<p class="MsoNormal"><b><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif"><u></u> <u></u></span></b></p>
<p class="MsoNormal"><b><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif">April 30  10:00am-11:30am ET- What Makes a Good Policy</span></b><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif">: Libraries can't function without policies,
 and they can't function well without carefully thought out legal policies. This session will review the components of a legal policy and discuss the roles of directors staff and board in the formulation and implementation of policies. For more information
 and to register, visit the <a href="https://libraryofmichigan.z2systems.com/np/clients/libraryofmichigan/event.jsp?event=387&" target="_blank">
event page</a> (<a href="https://libraryofmichigan.z2systems.com/np/clients/libraryofmichigan/event.jsp?event=387&" target="_blank">https://libraryofmichigan.z2systems.com/np/clients/libraryofmichigan/event.jsp?event=387&</a>).<u></u><u></u></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif"><u></u> <u></u></span></p>
<p class="MsoNormal"><b><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif">May 28  10:00am-11:30am ET - Taking the Oh No! Out of the OMA</span></b><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif">: The Open Meetings Act is an essential
 part of the work of every public library trustee. This session will review the OMA and its application to library public meetings. For more information and to register, visit the
<a href="https://libraryofmichigan.z2systems.com/np/clients/libraryofmichigan/event.jsp?event=388&" target="_blank">
event page</a> (<a href="https://libraryofmichigan.z2systems.com/np/clients/libraryofmichigan/event.jsp?event=388&" target="_blank">https://libraryofmichigan.z2systems.com/np/clients/libraryofmichigan/event.jsp?event=388&</a>).<u></u><u></u></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif"><u></u> <u></u></span></p>
<p class="MsoNormal"><b><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif">June 24  10:00am-11:30am ET - Smile! First Amendment Audits & Public Libraries</span></b><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif">: "First Amendment Audits,"
 where activists enter a public building and proceed to film and/or record images and sound within the building are starting to occur within public libraries. This session will discuss what can legally be recorded within a library, and what libraries can do
 if they are "audited." For more information and to register, visit the <a href="https://libraryofmichigan.z2systems.com/np/clients/libraryofmichigan/event.jsp?event=389&" target="_blank">
event page</a> (<a href="https://libraryofmichigan.z2systems.com/np/clients/libraryofmichigan/event.jsp?event=389&" target="_blank">https://libraryofmichigan.z2systems.com/np/clients/libraryofmichigan/event.jsp?event=389&</a>).<u></u><u></u></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif"><u></u> <u></u></span></p>
<p class="MsoNormal"><b><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif">July 23  10:00am-11:30am ET - How to Run a Public Meeting</span></b><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif">: Every public library has public meetings.
 How can a board president run an effective, efficient and OMA compliant meeting? This session will review the "anatomy" of a public meeting and offer tips for pain-free meeting management, as well as a handy cheat-sheet for Roberts Rules. For more information
 and to register, visit the <a href="https://libraryofmichigan.z2systems.com/np/clients/libraryofmichigan/event.jsp?event=396&" target="_blank">
event page</a> (<a href="https://libraryofmichigan.z2systems.com/np/clients/libraryofmichigan/event.jsp?event=396&" target="_blank">https://libraryofmichigan.z2systems.com/np/clients/libraryofmichigan/event.jsp?event=396&</a>).<u></u><u></u></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif"><u></u> <u></u></span></p>
<p class="MsoNormal"><u></u> <u></u></p>
<p class="MsoNormal"><u></u> <u></u></p>
<p class="MsoNormal">Thank you,<u></u><u></u></p>
<p class="MsoNormal"><u></u> <u></u></p>
<p class="MsoNormal">Becky Wartella <u></u><u></u></p>
<p class="MsoNormal">Department Technician<u></u><u></u></p>
<p class="MsoNormal">Library of Michigan<u></u><u></u></p>
<p class="MsoNormal">702 W. Kalamazoo St.<u></u><u></u></p>
<p class="MsoNormal">Lansing, MI 48909<br>
<img border="0" width="130" height="114" style="width: 1.3541in; height: 1.1875in;" id="gmail-m_5147721979061747415Picture_x0020_1" src="cid:image001.png@01D73824.46585090"><u></u><u></u></p>
<p class="MsoNormal"><u></u> <u></u></p>
</div>
</div>

<br><br><br>---------- Forwarded message ----------<br>From: Henry Fischer <<a href="mailto:hjfischer7@gmail.com" target="_blank">hjfischer7@gmail.com</a>><br>To: <a href="mailto:michlib-l@mail2.mcls.org" target="_blank">michlib-l@mail2.mcls.org</a><br>Cc: <br>Bcc: <br>Date: Fri, 23 Apr 2021 10:47:34 -0400<br>Subject: [Michlib-l] Program at Dearborn Public Library: Market Gardening and Dearborn Township<br><div dir="ltr">Hi everyone, <div><br></div><div>We're hosting this upcoming program via Zoom:</div><div><br></div><div>Market Gardening and Dearborn Township: Past Forward<br></div><div>Saturday, April 24, 10 a.m. - 11 a.m.</div><div>(flyer is attached)<br></div><div><br></div><div>Debra Reid, Curator of Agriculture and the Environment at The Henry Ford, 

 will share local history highlights about farm families raising fruits and vegetables for public markets during the 19th century, and how their worlds changed during industrialization and in response to the slow food movement. This will include an update on the Vegetable Building from Detroit’s Central Market, a restoration in progress at The Henry Ford. <br><br>To join the talk, visit the events calendar at <a href="http://dearbornlibrary.org" target="_blank">dearbornlibrary.org</a> on the date/time of the discussion and click on the link (or call the number) provided there. No registration necessary.</div><div><br></div><div>Thank you and have a good weekend,</div><div><br></div><div>Henry </div><div><br></div><div><br></div><div><p class="MsoNormal" style="margin:0in 0in 0.0001pt;font-size:11pt;font-family:Calibri,sans-serif">Henry Fischer</p>

<p class="MsoNormal" style="margin:0in 0in 0.0001pt;font-size:11pt;font-family:Calibri,sans-serif">Librarian I</p>

<p class="MsoNormal" style="margin:0in 0in 0.0001pt;font-size:11pt;font-family:Calibri,sans-serif">Dearborn Public Library</p>

<p class="MsoNormal" style="margin:0in 0in 0.0001pt;font-size:11pt;font-family:Calibri,sans-serif">16301 Michigan Ave.</p>

<p class="MsoNormal" style="margin:0in 0in 0.0001pt;font-size:11pt;font-family:Calibri,sans-serif">Dearborn, MI 48126</p>

<p class="MsoNormal" style="margin:0in 0in 0.0001pt;font-size:11pt;font-family:Calibri,sans-serif">(313) 943-2341</p>

<p class="MsoNormal" style="margin:0in 0in 0.0001pt;font-size:11pt;font-family:Calibri,sans-serif"><a href="http://dearbornlibrary.org" target="_blank">dearbornlibrary.org</a> </p>

<p class="MsoNormal" style="margin:0in 0in 0.0001pt;font-size:11pt;font-family:Calibri,sans-serif"><a href="https://twitter.com/DearbornLibrary" target="_blank">https://twitter.com/DearbornLibrary</a></p>

<p class="MsoNormal" style="margin:0in 0in 0.0001pt;font-size:11pt;font-family:Calibri,sans-serif"><a href="https://www.instagram.com/dearbornlibrary/" target="_blank">https://www.instagram.com/dearbornlibrary/</a></p>

<p class="MsoNormal" style="margin:0in 0in 0.0001pt;font-size:11pt;font-family:Calibri,sans-serif"><a href="https://www.facebook.com/dearbornpubliclibrary" target="_blank">https://www.facebook.com/dearbornpubliclibrary</a></p></div><div><br></div></div>
<br><br><br>---------- Forwarded message ----------<br>From: Julie Kintner <<a href="mailto:jkintner@tadl.org" target="_blank">jkintner@tadl.org</a>><br>To: List Serv <<a href="mailto:michlib-l@mail2.mcls.org" target="_blank">michlib-l@mail2.mcls.org</a>><br>Cc: <br>Bcc: <br>Date: Fri, 23 Apr 2021 11:00:49 -0400<br>Subject: [Michlib-l] Fife Lake Director Position<br><div dir="ltr"><div>Employment Opportunity:</div><div><br></div>The Fife Lake Public Library is seeking an energetic and passionate individual to Direct a beautiful library in northern Michigan!  Attached is the posting information or you can visit <a href="http://tadl.org/flpl" target="_blank">tadl.org/flpl</a>.<div><br></div><div>Happy Weekend!</div><div>Julie<br clear="all"><div><br></div>-- <br><div dir="ltr"><div dir="ltr"><br style="font-family:"times new roman",serif"><i style="color:rgb(153,153,153)"><span style="font-family:georgia,serif">Julie Kintner<br>Director<br>Fife Lake Public Library<br><a href="mailto:jkintner@tadl.org" target="_blank">jkintner@tadl.org</a></span></i><div><div><i style="color:rgb(153,153,153)"><span style="font-family:georgia,serif">231.879.4101</span><br style="font-family:"times new roman",serif"></i><br><br></div></div></div></div></div></div>
<br><br><br>---------- Forwarded message ----------<br>From: "Lancaster, Cathy (MDE)" <<a href="mailto:LancasterC5@michigan.gov" target="_blank">LancasterC5@michigan.gov</a>><br>To: "<a href="mailto:miyouth@mcls.org" target="_blank">miyouth@mcls.org</a>" <<a href="mailto:miyouth@mcls.org" target="_blank">miyouth@mcls.org</a>>, "<a href="mailto:michlib-l@mcls.org" target="_blank">michlib-l@mcls.org</a>" <<a href="mailto:michlib-l@mcls.org" target="_blank">michlib-l@mcls.org</a>><br>Cc: <br>Bcc: <br>Date: Fri, 23 Apr 2021 15:19:05 +0000<br>Subject: [Michlib-l] Initiating School and Community Action Against Asian-American Discrimination, Bias, and Violence - a memo from State Superintendent Dr. Rice<br>





<div lang="EN-US" style="overflow-wrap: break-word;">
<div class="gmail-m_5147721979061747415WordSection1">
<p class="MsoNormal">Hello,<u></u><u></u></p>
<p class="MsoNormal">I wanted to pass along this critical memo from the MDE State Superintendent, Dr. Michael F. Rice, calling on schools and communities across Michigan to end discrimination and violent actions targeting Asian Americans. The memo lists a number
 of resources and links that libraries should be aware of in their work.<u></u><u></u></p>
<p class="MsoNormal">To read the full Memo from State Superintendent Dr. Rice and access these resources, go to:
<a href="https://www.michigan.gov/documents/mde/Resources_Anti_Asian_723070_7.pdf" target="_blank">
https://www.michigan.gov/documents/mde/Resources_Anti_Asian_723070_7.pdf</a>.<u></u><u></u></p>
<p class="MsoNormal"><u></u> <u></u></p>
<p class="MsoNormal">Thank you,<u></u><u></u></p>
<p class="MsoNormal"><u></u> <u></u></p>
<p class="MsoNormal" style="margin-bottom:5pt"><b><span style="font-size:12pt;font-family:"Century Gothic",sans-serif;color:rgb(46,116,181)">Cathy Lancaster</span></b><span style="color:rgb(46,116,181)"><u></u><u></u></span></p>
<p class="MsoNormal" style="line-height:115%"><span style="color:black">Youth Services Coordinator</span><u></u><u></u></p>
<p class="MsoNormal" style="margin-bottom:12pt;line-height:115%"><span style="color:black">Library of Michigan<br>
702 W. Kalamazoo St.<br>
Lansing, MI 48915</span><br>
<i><span style="color:black;background:white">My Pronouns: She/Her - See <a href="http://www.mypronouns.org/" target="_blank">
<span style="color:black">www.mypronouns.org</span></a> to learn more<b>.</b></span></i><u></u><u></u></p>
<p class="MsoNormal"><a href="mailto:LancasterC5@michigan.gov" target="_blank"><span style="color:rgb(5,99,193)">LancasterC5@michigan.gov</span></a><span style="color:rgb(31,73,125)">
</span><b><span style="color:black">|</span></b><span style="color:black"> 517-335-8129
<b>|</b> </span><a href="http://www.mi.gov/libraryofmichigan" target="_blank"><span style="color:blue">www.mi.gov/libraryofmichigan</span></a><span style="color:rgb(31,73,125)">
<br>
</span><span style="color:black">Follow us: </span><a href="https://www.facebook.com/libraryofmichigan/" target="_blank"><span style="color:blue">Facebook</span></a><span style="color:black">
<b>|</b> </span><a href="https://twitter.com/libraryofmich" target="_blank"><span style="color:blue">Twitter</span></a><b><span style="color:rgb(31,73,125)">
</span><span style="color:black">|</span></b><span style="color:rgb(31,73,125)"> </span>
<a href="https://www.instagram.com/libraryofmichigan/" target="_blank"><span style="color:blue">Instagram</span></a><br>
<br>
<u></u><u></u></p>
<p class="MsoNormal"><u></u> <u></u></p>
<p class="MsoNormal"><u></u> <u></u></p>
</div>
</div>

<br><br><br>---------- Forwarded message ----------<br>From: Kristin Shelley <<a href="mailto:kshelley@cityofeastlansing.com" target="_blank">kshelley@cityofeastlansing.com</a>><br>To: "Lancaster, Cathy (MDE)" <<a href="mailto:LancasterC5@michigan.gov" target="_blank">LancasterC5@michigan.gov</a>>, "<a href="mailto:miyouth@mcls.org" target="_blank">miyouth@mcls.org</a>" <<a href="mailto:miyouth@mcls.org" target="_blank">miyouth@mcls.org</a>>, "<a href="mailto:michlib-l@mcls.org" target="_blank">michlib-l@mcls.org</a>" <<a href="mailto:michlib-l@mcls.org" target="_blank">michlib-l@mcls.org</a>><br>Cc: <br>Bcc: <br>Date: Fri, 23 Apr 2021 15:58:41 +0000<br>Subject: Re: [Michlib-l] Initiating School and Community Action Against Asian-American Discrimination, Bias, and Violence - a memo from State Superintendent Dr. Rice<br>





<div lang="EN-US" style="overflow-wrap: break-word;">
<div class="gmail-m_5147721979061747415WordSection1">
<p class="MsoNormal">Hi Cathy,<u></u><u></u></p>
<p class="MsoNormal"><u></u> <u></u></p>
<p class="MsoNormal">Thank you for sharing this critical memo with all of us. <u></u>
<u></u></p>
<p class="MsoNormal"><u></u> <u></u></p>
<p class="MsoNormal">Kristin<u></u><u></u></p>
<p class="MsoNormal"><u></u> <u></u></p>
<p class="MsoNormal"><u></u> <u></u></p>
<p class="MsoNormal"><u></u> <u></u></p>
<div>
<p class="MsoNormal">Kristin Shelley, Director<u></u><u></u></p>
<p class="MsoNormal">East Lansing Public Library<u></u><u></u></p>
<p class="MsoNormal"><a href="mailto:kshelley@cityofeastlansing.con" target="_blank"><span style="color:rgb(5,99,193)">kshelley@cityofeastlansing.com</span></a><u></u><u></u></p>
<p class="MsoNormal">517-319-6913 (office)<u></u><u></u></p>
<p class="MsoNormal">517-420-0340 (cell)<u></u><u></u></p>
</div>
<p class="MsoNormal"><u></u> <u></u></p>
<div>
<div style="border-right:none;border-bottom:none;border-left:none;border-top:1pt solid rgb(225,225,225);padding:3pt 0in 0in">
<p class="MsoNormal"><b>From:</b> Michlib-l <<a href="mailto:michlib-l-bounces@mcls.org" target="_blank">michlib-l-bounces@mcls.org</a>> <b>On Behalf Of
</b>Lancaster, Cathy (MDE) via Michlib-l<br>
<b>Sent:</b> Friday, April 23, 2021 11:19 AM<br>
<b>To:</b> <a href="mailto:miyouth@mcls.org" target="_blank">miyouth@mcls.org</a>; <a href="mailto:michlib-l@mcls.org" target="_blank">michlib-l@mcls.org</a><br>
<b>Subject:</b> [Michlib-l] Initiating School and Community Action Against Asian-American Discrimination, Bias, and Violence - a memo from State Superintendent Dr. Rice<u></u><u></u></p>
</div>
</div>
<p class="MsoNormal"><u></u> <u></u></p>
<p class="MsoNormal">Hello,<u></u><u></u></p>
<p class="MsoNormal">I wanted to pass along this critical memo from the MDE State Superintendent, Dr. Michael F. Rice, calling on schools and communities across Michigan to end discrimination and violent actions targeting Asian Americans. The memo lists a number
 of resources and links that libraries should be aware of in their work.<u></u><u></u></p>
<p class="MsoNormal">To read the full Memo from State Superintendent Dr. Rice and access these resources, go to:
<a href="https://gcc02.safelinks.protection.outlook.com/?url=https%3A%2F%2Fwww.michigan.gov%2Fdocuments%2Fmde%2FResources_Anti_Asian_723070_7.pdf&data=04%7C01%7Ckshelley%40cityofeastlansing.com%7Cbabb46fc7d6549ef1f2d08d9066b9f7f%7C42c2237340d243c6b22f2c6f445fa115%7C0%7C0%7C637547881703002146%7CUnknown%7CTWFpbGZsb3d8eyJWIjoiMC4wLjAwMDAiLCJQIjoiV2luMzIiLCJBTiI6Ik1haWwiLCJXVCI6Mn0%3D%7C2000&sdata=1pG98c28OdmwMBt5z%2FwmGgons25CfKJAnw1R5ETMDIs%3D&reserved=0" target="_blank">
https://www.michigan.gov/documents/mde/Resources_Anti_Asian_723070_7.pdf</a>.<u></u><u></u></p>
<p class="MsoNormal"><u></u> <u></u></p>
<p class="MsoNormal">Thank you,<u></u><u></u></p>
<p class="MsoNormal"><u></u> <u></u></p>
<p class="MsoNormal" style="margin-bottom:5pt"><b><span style="font-size:12pt;font-family:"Century Gothic",sans-serif;color:rgb(46,116,181)">Cathy Lancaster</span></b><span style="color:rgb(46,116,181)"><u></u><u></u></span></p>
<p class="MsoNormal" style="line-height:115%"><span style="color:black">Youth Services Coordinator</span><u></u><u></u></p>
<p class="MsoNormal" style="margin-bottom:12pt;line-height:115%"><span style="color:black">Library of Michigan<br>
702 W. Kalamazoo St.<br>
Lansing, MI 48915</span><br>
<i><span style="color:black;background:white">My Pronouns: She/Her - See <a href="https://gcc02.safelinks.protection.outlook.com/?url=http%3A%2F%2Fwww.mypronouns.org%2F&data=04%7C01%7Ckshelley%40cityofeastlansing.com%7Cbabb46fc7d6549ef1f2d08d9066b9f7f%7C42c2237340d243c6b22f2c6f445fa115%7C0%7C0%7C637547881703002146%7CUnknown%7CTWFpbGZsb3d8eyJWIjoiMC4wLjAwMDAiLCJQIjoiV2luMzIiLCJBTiI6Ik1haWwiLCJXVCI6Mn0%3D%7C2000&sdata=%2BU3cMQsswzZ5j5cQ7VWZo71T0Sp9Ta3Dk7%2Fu0jnLpJg%3D&reserved=0" target="_blank">
<span style="color:black">www.mypronouns.org</span></a> to learn more<b>.</b></span></i><u></u><u></u></p>
<p class="MsoNormal" style="margin-bottom:12pt"><a href="mailto:LancasterC5@michigan.gov" target="_blank">LancasterC5@michigan.gov</a><span style="color:rgb(31,73,125)">
</span><b><span style="color:black">|</span></b><span style="color:black"> 517-335-8129
<b>|</b> </span><a href="https://gcc02.safelinks.protection.outlook.com/?url=http%3A%2F%2Fwww.mi.gov%2Flibraryofmichigan&data=04%7C01%7Ckshelley%40cityofeastlansing.com%7Cbabb46fc7d6549ef1f2d08d9066b9f7f%7C42c2237340d243c6b22f2c6f445fa115%7C0%7C0%7C637547881703012105%7CUnknown%7CTWFpbGZsb3d8eyJWIjoiMC4wLjAwMDAiLCJQIjoiV2luMzIiLCJBTiI6Ik1haWwiLCJXVCI6Mn0%3D%7C2000&sdata=BN8RsQpVru3QCk2MTgxkZwH2lmhDdAehVgFCikrJgrQ%3D&reserved=0" target="_blank"><span style="color:blue">www.mi.gov/libraryofmichigan</span></a><span style="color:rgb(31,73,125)">
<br>
</span><span style="color:black">Follow us: </span><a href="https://gcc02.safelinks.protection.outlook.com/?url=https%3A%2F%2Fwww.facebook.com%2Flibraryofmichigan%2F&data=04%7C01%7Ckshelley%40cityofeastlansing.com%7Cbabb46fc7d6549ef1f2d08d9066b9f7f%7C42c2237340d243c6b22f2c6f445fa115%7C0%7C0%7C637547881703012105%7CUnknown%7CTWFpbGZsb3d8eyJWIjoiMC4wLjAwMDAiLCJQIjoiV2luMzIiLCJBTiI6Ik1haWwiLCJXVCI6Mn0%3D%7C2000&sdata=rPe%2BwvG4CqLq3Vx%2BsHes1Es9ug%2Fs0XVcbDiQ5rLrUWo%3D&reserved=0" target="_blank"><span style="color:blue">Facebook</span></a><span style="color:black">
<b>|</b> </span><a href="https://gcc02.safelinks.protection.outlook.com/?url=https%3A%2F%2Ftwitter.com%2Flibraryofmich&data=04%7C01%7Ckshelley%40cityofeastlansing.com%7Cbabb46fc7d6549ef1f2d08d9066b9f7f%7C42c2237340d243c6b22f2c6f445fa115%7C0%7C0%7C637547881703022055%7CUnknown%7CTWFpbGZsb3d8eyJWIjoiMC4wLjAwMDAiLCJQIjoiV2luMzIiLCJBTiI6Ik1haWwiLCJXVCI6Mn0%3D%7C2000&sdata=xTSxSRW4R5FMmwmPEPuTNFOdTYJUC49pznYiyVIl3jo%3D&reserved=0" target="_blank"><span style="color:blue">Twitter</span></a><b><span style="color:rgb(31,73,125)">
</span><span style="color:black">|</span></b><span style="color:rgb(31,73,125)"> </span>
<a href="https://gcc02.safelinks.protection.outlook.com/?url=https%3A%2F%2Fwww.instagram.com%2Flibraryofmichigan%2F&data=04%7C01%7Ckshelley%40cityofeastlansing.com%7Cbabb46fc7d6549ef1f2d08d9066b9f7f%7C42c2237340d243c6b22f2c6f445fa115%7C0%7C0%7C637547881703022055%7CUnknown%7CTWFpbGZsb3d8eyJWIjoiMC4wLjAwMDAiLCJQIjoiV2luMzIiLCJBTiI6Ik1haWwiLCJXVCI6Mn0%3D%7C2000&sdata=rzzV3R5sSDl7LbVTfcYErTujMftww713%2Fuxd2lWG8DU%3D&reserved=0" target="_blank"><span style="color:blue">Instagram</span></a><u></u><u></u></p>
<p class="MsoNormal"><u></u> <u></u></p>
<p class="MsoNormal"><u></u> <u></u></p>
</div>
</div>

_______________________________________________<br>
Michlib-l mailing list<br>
<a href="mailto:Michlib-l@mcls.org" target="_blank">Michlib-l@mcls.org</a><br>
<a href="https://mail3.mcls.org/mailman/listinfo/michlib-l" rel="noreferrer" target="_blank">https://mail3.mcls.org/mailman/listinfo/michlib-l</a><br>
</blockquote></div><br clear="all"><div><br></div>-- <br><div dir="ltr" class="gmail_signature"><div dir="ltr"><div>Megan Summers</div><div>Adult Services Librarian</div><div>Royal Oak Public Library</div><div>222 E 11 Mile Rd., Royal Oak, MI 48067</div><div><a href="http://www.ropl.org" target="_blank">www.ropl.org</a></div><div>p: 248.246.3724</div><div><img src="https://docs.google.com/uc?export=download&id=1YycEcuN0UZNAhftTh0jAZG69YplAfLto&revid=0BwUqYxrkjnpRdi95cTMrVHE1bTJ3Ty9ueEtLZG04eDVVNXJ3PQ" width="96" height="31"><br></div></div></div></div>